国际在线面试经验

有两个笔试题。 第一个是新闻编辑笔试。第一部分是基础知识（选择、填空和改错题，包括写一些国际热点新闻、国外知名媒体、政治人物名称、新闻定义等）；第二部分是业务能力（拟新闻标题，内容摘要，新闻消息等）第二个是写栏目改进方案和节目策划方案。

两个人面试，一个HR小姐姐，另一个是主编。人都很nice。在面试之前就发来了一份试题，基本就是找语病或者选择这样的，还有中英互译，都不难，但要细心。（题里有很多坑）面试先是用英文自我介绍，再针对试题提出问题，最后聊专业背景啥的。

面试营销岗，一面是两位HR+部门总监群面：个人介绍后询问对岗位的定位，以往项目经验与执行细节等，面试很正式，总监会针对执行关键点与细节提问，比较会问到点子上，是位有经验亲自带过执行大项目的领导；二面是主管上级领导面，主要是行业经验，难度一般。在国企中算是不错的公司，起码领导有专业度而且有明确业务方向，对项目有自己解构与进度把握。HR态度特别好，这一点点赞。记录一下面试中提出的问题

对于经验要求比较高

应聘的是编辑职位，HR很随和，笔试难度适中。

主要分为笔试和面试两个环节。提前做了很多功课，笔试时间有点紧张但是也大致完成。和hr 主管的沟通也很顺畅不知道为什么没有面试通过，并没有进一步反馈，有点遗憾。