OCS国际快递面试经验

面试毫无难度， 答题恶趣味，给你们做题中英文互译，但实际工作就是农名工，领导希望下面的人成天拍马屁，最好不要去。

面试官人不错，并不看重经验，也比较喜欢年轻人，但注重你的交际能力，有人脉资源者佳，还比较喜欢点评你的穿着。

1. 先是HR经理面试，英文笔试，很基础的，为什么不是HR主管呢，因为我入职的时候主管休假了，所以是人事经理面试； 2. 部门经理面试，英文面试，感觉还可以。 3. 总经理面试。

整个面试分为3部分，首先进行笔试，简单英汉互译，接着经理面试，简单的沟通相互了解下，整个过程还算不错，最后让回去等电话复试，也就两天的时间总部hr就打过来了，有点惊慌失措，因为已经六点多了，问了很多问题，感觉一般吧。

两个面试官，一位是主管日本人，另一位是部门员工中国人。

我先手在网上投的简历， 没几天ocs的HR就打来电话， 邀约隔一天的下午去面试。 面试分为笔试和面试两部分， 笔试部分分为中英文的翻译和一些性格测试还有对公司岗位的认识， 如何看待加班， 和自己的职业规划等等， 没有时间限制， 英文也还算简单的翻译。 HR看了自己的笔试答卷过了后，直接安排面试， 有HR H和用人部门一起面试，面试的时候根据岗位不同会问不同的问题， 由于我应聘公司国际操作客户， 所以会首先让你用英文做一个自己介绍， 然后用英文问你几个问题， 最后是HR做一个岗位的描述 ， 这个岗位有晚班上到半夜，可否接受，再说是问问 如何看待加班的，并且最后把自己的公司全部介绍一遍， 还有各种福利待遇。最后让回家等电话。