联合汽车电子（UAES）

面试分为人资面试和主管面试。人资的话就是问一下工作经历，和一些基础的ie相关问题，基本上是外行，没什么难度。 主管面试是个老外，全程英文，不过有个助理做翻译，可以选择英文或中文回答，这里因为要介绍项目经验，担心英文介绍不清，所以我是中文回答的。具体问题的话就是介绍一下自己的工作经验，对xx问题的改善思路，改善方法什么的，主要是layout和精益相关，对部分问题可能会探讨的深一点，最好选择自己最熟悉的项目介绍。最后会问一些能不能接受加班，现居住地之类的问题。 整体而言，面试难度不是很大，都可以搞得定，不过不知道为什么，就是感觉没戏，有点奇怪。

大型面试日，就在上海浦东的联电公司内。第一批上午八点开始的，前前后后一共用了三个多小时，三轮面试。分别是初面和一位项目经理简单聊聊职位相关的话题，简单介绍了下自己做过的项目以及一些英语相关内容。 然后是复试和部门主管，技术相关内容聊的比较多。面试快结束时主管很直接了当得说这个职位加班工作被较多，希望我能做好心理准备。 最后是与HR面试，主要是一些偏性格和交流能力方向得问题。