上海电气

面试前先填材料，包括学习中不及格、60-65、66-70分数段的课程数，CET4、CET6的成绩，视力度数、并检查是否有色盲色弱，然后等待开始进行无领导小组讨论，一组13个人，两个面试官，一个负责记录每个人的情况。

我是大学毕业，作为应届生招进去的。当时是辅导员推荐我去上海电气。到了公司，直接去人力资源部。人力资源的老师就问了我一下基本情况，住的远不远，上班时间比较早，是不是能接受等等。专业方面根本没问。然后带到将来的部门里，制造部。制造部的领导，就拿了一份图纸，给我看，测试一下我是否可以看懂基本的图纸。谈了一下学校等等。基本没什么问题，然后就问我什么时候可以签三方协议了。总之解释很简单。