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面试了职位:软件工程师 - 无锡
未通过
一开始HR面,问你大...
一开始HR面,问你大学最成功的事 然后专业面,讨论专业问题
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:大学最成功的事 自己的优缺点
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 无锡
未通过
面试:上能电气SINENG面试就分为一轮
面试就分为一轮,一个人事经理面试,约的下午两点,等到快三点才见到人,期间聊的内容就是工作经历,离职原因,个人情况,面试提问很刁钻,一副你这个都没做过还叫人事的样子,很不喜欢。 聊了下来得知部门分为1+3,说打算是三个员工每两年轮岗一次,也就是说晋升空间很小,给大家参考。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 无锡
感觉靠谱
面试:江苏振发新能源科技发展有限公司面试官聊得投机,人事较为专业。
先做一份基本IT知识的笔试,然后是对简历方面的提问,主要是项目经验有关的,其中也提到了一些最新的框架技术,对.NET及通讯协议问得较多。提到的技术比较杂,但是不是特别难 。最后人事提到了一些流程方面的东西,比如上家离职的原因等等。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:.NET中使用的数据库框架有什么?
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:机电工程师 - 无锡
确定通过
面试:和亿愿意来就要,没什么难度
简历不存在筛选,差不多就通知面试,会填性格色彩问卷之类的,填的时候不要太偏激,人事没有决定权,最后由总经理面试后决定,不会问专业问题,会给你画大饼,只要嗯嗯嗯就行了。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:为什么选择和亿。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:运营 - 无锡
感觉靠谱
面试:江苏斯菲尔电气一次主动上门的部门面试
面试是人事接待的,安排在一个会议室等部门经理,等了大概5分钟左右来了两个经理,先看你的个人简历,然后就问了上一份工作的一些问题,没有很专业的问题,然后跟我简单介绍了斯菲儿的一些情况。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:上一份职务具体做那些事。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:功能测试 - 无锡
感觉靠谱
面试:尚德电力无锡尚德面试体会和经过
上午去面试的,进行了两轮人事和技术主管分别面试,技术主管问了一些专业的问题,难度不是很大,公司环境感觉可以,不知道工作环境任何,不过待遇没谈下来,所以也没去。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
首湖州背包数据仓库
面试了职位:机械设备工程师 - 无锡
确定通过
面试:尚德电力面试:机械设备工程师。细节还是很不错的,难度会一直叠加,收到offer了。
在学校的时候去面试的设备岗。主管人很好很耐心,问的问题涉及到很多的领域,传统机械、电学还有计算机。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:其他平台
2023-07-18 发布
匿名用户
面试了职位:后端开发 - 无锡
确定通过
面试:江苏斯菲尔电气通过校招进入的这家公司
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:生产设备管理 - 无锡
未通过
面试:上能电气SINENG是个人就能进(操作工)
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:嵌入式软件开发工程师 - 无锡
确定通过
面试:博耳电力控股有限公司博耳电力面试经历。
2 年前 发布
看准63341
面试了职位:嵌入式 - 无锡
确定通过
2022-10-26 发布