通用半导体有限公司的工资

先做一个英文的测试，像高中时候的英语考试，有阅读理解和完形填空，挺让人意外的，然后主管来面试，有英语口语的测试，再简单聊了一下之前的工作内容就离开了，刚从开发区回到市里就接到HR电话约二面。 二面也是简单的聊了一下之前的工作经验，以及部分人生观，比如你认为工作和家庭怎么平衡，你是不是个工作狂，我觉得如实回答就好了，就跟聊天一样，说出自己的想法感受，也是刚回到市里就收到HR 说面试通过，可以去体检。总体来说面试不难。

面试前先做了一套英语题和一套逻辑测试题，用时1个半小时，感觉面试planner这种岗位完全没有做这些题的必要啊，考英语的话直接口语对话就好啊，通过逻辑题也没有办法反映出面试者的能力呀。 忍着做完了题目，与HR姐姐聊了一下；HR非常的nice并且将公司及福利介绍的非常清楚，很专业的HR姐姐，双手赞；之后是由部门主管进行面试，等部门主管大概等了半个多小时；感觉像香港or广东那边的人，人非常严肃不苟言笑，给人的感觉不是很好；揪着一个问题会不停的问，然后找到你的突破口再深入的问，完全不给你提问她的机会，感觉更像是审问而不是双方平等交谈面试； 整场面试下来，算上笔试及面试还有等待，将近4个小时，真的很累很累，对部门主管也很无语；想必就算来了，以后有这样的老板日子也不会特别好过。

面试分为一面和二面，面试很不顺利。一面的时候HR通知的是下午一点半，可是等到两点半了也没有来，由于自己还要赶时间，就自己找研发部的文员说了一下自己的情况，然后研发部的人才来开始面试，面试时问了些关于自己从事的工作的相关问题，产品开发时间，种类等等，最后让我用英语自我介绍，就结束研发部的面试，后来HR才来，拿了些试题，让自己做，其中包括用英文回答一些问题，例如关于TS16949的问题，CPK的问题，等等，自己回答的不好，有一问题没有回答，就结束面试！过了两个月后，HR才通知二面的，自己也知道机会不大，就抱着试试的态度去了，是研发部经理面试的，就是问了一些与工作有关的问题，本来感觉聊得很好，可是突然间停止了，说就聊到这里吧，当时想，这下子完了，肯定没有戏了，可是后来通知我去入职。