感觉没戏面试说的挺好，然后给你画张大饼，最后发现你是个免费打工的。反正这个公司蛮坑人的，大家想去看看的可以去看看。
方案主创面试概况
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方案主创面试经验
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面试前特意上看准网做
感觉靠谱面试前特意上看准网做了功课，看到3个具体的“好评”，一个是关于“贾总”，一个是薪资低，一个是试用期7天内离职不给工资。面试的时候就挑明问了。面试官是个务实的人，不回避问题，回答也很直接。1.给我看公司通讯录，没有贾总，2.薪资是我能接受的，当然低或者高看每个人的感受，3.如果存在劳动法不允许的行为可以向政府主管部门发起投诉。 好吧，喜欢挑剔的我，隔着屏幕，或真或假，匿名即可，所以这次我站用人单位这边。...查看更多
2 年前 发布
有温度、有条理、有收获的面试。
面试官很nice，面试过程很正规，态度很友好，主动发名片先是耐心地听我介绍自己的作品集（有些公司的面试官可能会不耐烦打断，或者有表情和动作暗示没兴趣听）完后问了我各种问题，而且很认真的做记录（这的确是是我跳槽2次，前后面试十多家公司头一次遇到）感觉收获很大。
面试官好像是部门总监，但没有因为我只是一个职场新人就居高临下，而是给了我很客观中肯的建议，把我当作同行来对等交流。最后还主动带我参观办公环境，公司人很多，听说上海是总部，成都和北京等地还有分公司。
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2 年前 发布
确定通过
常规面试，从人事到设计主管，主要方向是商业
两轮面试，一轮为人事面试，问了一些常规基本情况，没有什么难度。然后是设计主管面来面，主要询问了做的作品，关于自己收获心得，对商业设计是否了解等一些问题。整体面试挑战并不大
2 年前 发布
6
方案主创相似职位面试经验
面试没啥难度，流动性大
没有问太多的专业问题，就问一下以前工作经历，将要负责什么。公司很大，亚洲总部，流动性也很大，里面很多菲律宾人，估计是因为薪金不高吧（不过我内地背景也不高），团队分工明确，但也容易成为螺丝钉，需要自己不断主动学习，基本是英文交流。
2 年前 发布
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