确定通过好好收拾好自己精神态度好一点就去，店长或者经理会先拿张表格填写，填完就可以聊一下福利和上班时间、休息情况，以及升职空间。
收银员面试概况
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首先是HR面试，会问
首先是HR面试，会问你一些基本情况，为什么选择这份工作，之前有无相关经验，对之后的规划以及家里人对你的选择的态度，主要就是一些基本问题，没有进行太久。随后财务主管进来一起面试，对我信息表上的上一次工作经历提出了一些问题，主要问干了一些什么事，使用的什么软件之类的，也会问一下之后的规划，比较简单。两轮面试结束后基本确定，没有过多的问题，给了一张报到通知，让先去指定的机构做体检，体检费用转正后可报销。...查看更多
2 年前 发布
未通过管理混乱 办公环境一般般
面试未通过。注意套路陷阱。管理混乱 办公环境一般般，面试通知还是用手机短信的方式，面试官自己为是的很，问的问题没啥水平，都很模板化的问题，薪资福利待遇都不咋地，不建议去
2 年前 发布
办公环境不咋地一般之下的水平
公司门口没有前台，半天找不到人接待面试人员的，面试官很自以为是，问的问题安全模板化的东西，整体上来说公司管理水平一般往下，感觉不怎么靠谱的公司。福利待遇也没啥竞争力。
2 年前 发布
管理混乱 环境一般 没有上升空间
面试通知是手机短信的形式，公司门口没有前台接待，半天找不到负责接待面试的；面试官自以为是，问的问题也没啥水平，都是模板化的东西；福利待遇也没啥竞争力，不建议去
2 年前 发布
感觉靠谱
收银员常见面试问题
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