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神州数码既是新的生态体系的建设者和运营者,同时也是技术支持和服务的提供者
作为国内顶尖的信息服务提供商,自2010年提出“智慧城市”战略以来,神州数码已经成为中国智慧城市的第一品牌。神州数码智慧城市服务集团隶属于神州数码控股有限公司,是神州数码“智慧城市”战略的主要承载单元,由产品技术中心、运营中心、研究院以及各城市运营公司构成。业务覆盖智慧城市顶层规划咨询、数据中心规划运营、公共信息服务平台建设与运营、智慧城市解决方案等多个方面,涵盖咨询规划、实施建设、运营服务三个层面。在国家“走中国特色新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化道路”思想的指引下,我们明确提出了以人为本,以民生服务、推动产业创新和升级、促进改革为抓手的智慧城市建设理念,并在实践中形成了“一中心三平台”的智慧城市总体框架。一个中心即城市数据中心,将市民、企业、城市管理者等城市主体的数据有效组织起来形成“城市虚拟映像”;三个平台即市民融合服务平台、企业融合服务平台和城市管理服务平台,围绕不同的城市主体提供相应的服务。基于多年的产业积累以及不断的探索实践,今天的神州数码已经在智慧城市领域实现了三个领先。首先是理念领先。坚持以人为本、推动民生服务为核心的平台化、融合服务理念,围绕“人”提供一整套关联、融合的服务。这个“人”不仅仅包括自然人,也包括企业法人和城市管理者。神州数码的智慧城市理念,与国家关于智慧城市要“提高城市综合承载能力和居民幸福感受,促进城镇化发展质量和水平全面提升”的指导思想高度一致。其次是技术领先。“信息物理空间(CPS)”技术,是智慧城市建设最前沿的技术探索,涵盖大数据、云计算、移动互联网等前沿领域,通过信息融合交互,实现虚拟世界与现实世界的相互促进,推动城市管理变革和经济生活繁荣。神州数码的“城市虚拟映像”即是“信息物理空间”技术的实现载体,基于“城市虚拟映像”的公共信息服务平台已经在超过10个城市上线运营。第三是实践领先。目前,已经在70多个城市进行了战略布局,并与33个省市(含两个省,一个直辖市,三十个城市)签署了智慧城市战略合作协议,先后在苏州、扬州、无锡、镇江、佛山、张家港等城市成立合资或独资公司,开展基于城市信息资源和服务的运营,带动城市信息服务产业的发展。通过在省会城市、中心地级市、县级市等不同类型的城市实践,拥有中国最丰富的智慧城市建设和运营经验。
...查看全文成立时间 注册资本 法人代表
公司全称神州数码控股有限公司
经营状态存续
经营期限 至
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晋中 3-5年 本科
公司简介
神州数码控股有限公司(简称:神州控股)于2000年成立,2001年在香港联合交易所主板上市(股票代码 00861.HK)。 二十余年来,神州控股始终以“数字中国”为使命,秉承“责任、激情、创新、共享”的企业文化,不断突破创新,从IT基础设施服务、整合IT服务、智慧城市服务,再到大数据服务,始终致力于以最佳方案赋能城市和行业的数字化升级,用科技构建更加美好的数字世界。 作为一家以自主创新大数据融合技术赋能核心场景的高科技企业,神州控股致力于成为赋能多场景的大数据服务公司,面向数字原生城市、数字原生供应链、金融科技、创新孵化等核心场景,围绕数据供应链,利用星-空-地一体化数据采集分析技术打造核心产品,以数据加工技术产品赋能数据产业加速发展,构建互为生态的软件生态,为客户提供全方位的数据软件产品授权、订阅及服务,通过城市数字孪生底座及时空智能化服务的建设,持续赋能城市智慧化发展和产业数字化转型,努力践行数字中国之理想。 公司常年面向全国诚聘软件英才,为精英人才提供和能力匹配的发展空间和舞台。本公司有完善的培训体系,有专业人士配合员工的职业生涯目标,从意识、语言、管理、技术各个方面进行以提升能力为目标的培训。 员工从试用期起即享受完善的薪酬福利体系,包含国家规定的五险一金(上海公司员工按照上海地方行政法规的要求办理)、补充医疗保险、补充意外伤害险、团体人寿险、午餐补贴、通信费补贴等内容,公司还为优秀应届毕业生申办北京和上海的户口,为符合要求的往届毕业生办理工作居住证,为引进人才协办相关户口手续等。 欢迎和我们的招聘团队联系,期待您的加盟,共创公司和个人的辉煌明天! 上海公司: 上海市长宁区天山西路567号神州智慧天地2F 北京公司: 北京市海淀区上地九街九号数码科技广场 深圳公司:深圳市南山区科技园金融基地1栋11楼神州数码
面试职位: 商务助理-外聘员工-深圳
没有正式的面试通知。是领航动力帮忙招聘,下午近两点直接boss直聘上让我去面试。而且是让我三点面试,无语了。这么大的公司一点都不规范。我三点才看到,赶紧赶过去,幸好身上也带了简历,路上边看公司情况和工作内容,再记一下。到那边三点半,就登记等面试,等了十五分钟,前台一杯水也没给。我流汗又好渴。开始面试,两轮,hr(感觉不是正式hr),一直苦脸,唉。没什么亲和力。 每份工作离职原因,作了什么。然后说招的商务助理跟我在网上看的不一样。这里70%商务,30%行政。商务得跟进销售的采购单,核对信息,对接供应商,发票,不能出错。行政要发礼品,搞活动,搞好人际关系等等。然后问性格,优缺点,说这份工作要细心,耐心,抗压能力,还要求会做报表,很多数据等等。二面是主管,很亲和,舒服很多,也坦白工作量很大,每个月负责200单的跟进。工资也是固定的,只能给5.5k,试用期6个月。转正6k。签合同跟合作伙伴签,说编制满了,制度工作跟着神州数码的。也很清楚跟我说工作量很大,工资比市场普遍低,上升特别慢。毕竟上市公司,基层很难表现自己的。感觉很差很差就对了。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: Java-西安
神码到学校去进行定向合作,招收在校的大三即将升入大四的学生;会议结束后,就选择投递了自己的简历。当时虽然是计算机专业的,但对于实际的JAVA开发几乎什么都不懂;后来简历筛选通过,HR和候选人挨个进行了沟通,最后做了笔试和机试,就通过了。最后能去实习,应该有以下三个原因:1、学校与公司谈成了合作,合作方式对公司比较有利;2、大三升大四的学生,只是劳务关系,成本低,好培养;3、我们这批被选中的,应该是简历中相对积极,英语4级和计算机三级都通过了的;
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 项目助理-北京
面的是项目助理,招聘条件写明是应届生,经验不限专业不限,会基础办公软件就行。面试前需要发生活照,面试时要求脱下口罩,这是面了那么多公司第一个这么要求的…… 面试的时候才说招的是采购助理,并没有对简历进行深挖,就问了一下有没有接触过合同和增值税发票,回答了没有;然后面试官问喜欢出差还是喜欢坐办公室,用这个理由很敷衍的拒绝我了。个人感觉很不受尊重,既然需要合同和发票的经验为什么不直接写明呢,让面试者跑大老远就问了个有没有接触过实体增值税发票?而且面试官在面试过程中也一直在用手机忙别的事情,感觉也没认真听面试者的回答。听到上一个面试者也是两三个问题就打发了,后半段面试官也是没声音了,估计也是在用手机处理事情。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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