（云南）万科物业住宅项目经理

1.售楼部接待岗，四月中旬去总公司面试的，面试人数挺多的，毕竟是个大公司，先填了份试卷，然后面试简历填写，填完等叫名字HR面试，一开始在软件上问结果是未通过，过了两天跟我打电话说通过了，让我开始准备入职资料，说项目地不用去面试了，已经把简历和照片给那边发过去了，这也是我最后悔的地方，没有谨慎一点，去项目地实地考察下，不然也不会有后面的离职了。 2.从面试成功到入职项目拖了我半个月的时间，中间体检时间他们还搞错一次，很耽误人，面试时说好是在住的地点附近分配项目，后来入职把我分配到一个距离居住地十多公里的地方，发定位的时候我看了看也接受了，想着以后住宿舍也行，觉得是个大公司，而且也耽误了我这么久的时间，付出了时间，金钱，精力，不想轻易离职。 3.后来入职第一天去项目，我傻眼了，这就是个郊区，附近基础设施很差，周边几公里内都是工地，HR也没提前告知有点偏，饮食方面很麻烦，这边不包吃，中午都是自己带饭，点外卖要一个小时以上，配送费都够我再吃一顿饭了，生活成本太高，第一天我就联系HR说要换项目，正值五一放假，他说假后帮我看看能不能换，我就干了几天，等到6号回复我说换不了，其他近的都招满了，郫县有个项目，那么远，不想换就直说，给我说个更远的，让我觉得现项目是近的。 4.她说换不了我就在招聘软件上看再找工作，刷到了我附近的那个项目还在招人，我怕只是挂招牌，就试探的问了下，上面的项目经理回复我了，我把简历一发，她就让我第二天去项目面试下，后来我表明是要换项目的人，那个经理就说她再问下人事那边，后来就一直没消息了。 首先HR忽悠了我，这让我很生气，明明有岗位空缺，现开项目紧缺人，我去了后也只有四个人，编制是十个，这操作我也是服了，后来就提出离职了他们这种是在耽误双方的时间，事先不告诉，隐瞒事实，没让我到项目去面试，因为一看肯定就不去了，也就不会有后面的麻烦了，耽误我那么久时间，为了入职这个所谓的大公司，中间还拒绝了两家公司的入职邀请，亏啊，亏啊，真不值得，给大家的忠告是一定要坚定，要去以后工作的地方看看情况，环境。

这家公司的地址在一环路东五段8号，靠近海底捞九眼桥店，说实话坐地铁去还是要走一段时间的。那栋写字楼也相对比较一般。至少不是很多人期望的5A级写字楼。 到了前台之后登记领表，然后就是等。说实话，作为物业公司，我对万科物业公司的那个前台非常无语。让人等待非常久就不说了。一个小时询问一次，大概还要等多久，极不耐烦。那么多应聘者，也不关心很多人没有座位咋办，天气热也不知道递一杯水。        好不容易等来面试的HR，说实话问的问题非常基础，很多关键的点，同样作为HR的我，觉得她确实没有问到。说她是实习生或刚刚毕业的大学生吧，看年龄也不是。总之，从个人角度来看，是最基础的一个面试。倒是更看重同行业经历，对非物业行业的人力资源候选人并不想考虑。        总之，感觉有点盛名之下其实难副，希望万科物业在应聘者的面试体验上有所提升。

一面就是群面，外面的工作人员安排的还是挺有条理的。先是签到，然后领一张白纸自己做一张名片，然后就是等着叫号，十个人一组。进去以后面试官就讲了规则，里面备了笔，这点还比较好，避免了有些同学没带笔的尴尬。讨论过程中面试官都没有参与，只是在旁边观察我们然后做记录，感觉自己表现一般吧，但是提出了一些值得参考的观点。时间到了以后，面试官就让我们停止，说的当天会发通知，没收到通知的就是没通过，然后一面就结束了，还挺轻松的。 可能是自己的观点引起了面试官的关注吧，获得了二面的机会，这是到公司里面去面试的。还是先签到，然后到休息室去等待，每个人差不多都要等一个多小时，感觉时间安排的不合理，浪费大家好多时间啊。在面试之前没做什么准备，面试官问的问题感觉自己答的真的不好，当时就觉得自己挂了，然后果然就挂了。先还是自我介绍，然后问了我简历上面的一些问题，然后问我对人力资源岗的认识，有哪些核心竞争力，投了哪些公司的哪些岗位等等。 总之就是感觉自己二面确实准备不足，发挥的不好。各位还是好好准备吧，真的临场会有很不一样的表现，加油！ 先还是自我介绍，然后问了我简历上面的一些问题，然后问我对人力资源岗的认识，有哪些核心竞争力，投了哪些公司的哪些岗位等等。