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四川省清凤现代房地产开发有限责任公司于1999年6月4日在成都市金堂工商局登记成立。法定代表人黄利,公司经营范围包括房地产开发(凭资质证方可经营)、物业管理等。
成立时间1999-06-04 注册资本26000万人民币 法人代表詹金菊
公司全称四川省清凤现代房地产开发有限责任公司
企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
经营状态存续
总部城市成都市
经营期限1999-06-04 至
注册地址四川省成都市金堂县赵镇十里大道二段12号2楼
经营范围房地产开发(凭资质证方可经营)、物业管理。
职位描述
岗位职责:
1、工作性质为房地产集团建筑板块(一级建筑总承包企业)职能部门专员,在工程部经理的领导下开展工作;
2、依据集团规章制度和项目目标对集团在建项目的质量、安全文明、进度实施日常监督管理;
3、进行各项目现场巡视。落实、监督整改方案的执行情况;
4、协调处理现场有关专业问题,及时收集掌握、汇报现场实际情况;
5、培养方向:质安部经理、项目经理(施工)、项目工程总(开发)、项目总监(专监)等。
任职资格:
1、本科及以上学历,建筑学、工民建、土木工程等相关专业;
2、一年以上工作经验,具有工程施工单位现场管理经验;
3、熟悉专业施工规范,具有较强专业技术分析能力;
4、能够发现现场施工存在的问题,并提出可行性的解决方案;
5、有二级建造师或中级职称的优先考虑;
6、能接受异地项目工作地点。
一经录用,提供具有竞争性薪酬及五险一金等福利。
公司简介
清凤集团——幸福爱 梦想家
成都清凤房地产集团龙头企业创立于1995年,十年艰苦创业,跨越发展,于2006年6月成立多元综合集团型公司,注册总资金人民币5亿元,集团公司年产值人民币50亿元,年纳税费人民币3亿元;集团员工500余人,形成以房地产开发、建筑施工、商贸百货为龙头,装饰装修、文化广告、园林绿化等为一体的大型企业集团。
成都清凤房地产集团拥有房地产开发国家一级、建筑施工国家一级。先后荣获“全国质量示范企业”、“全国AAA信用施工示范单位”、“四川省房地产开发销售30强”及省、市、县各级政府表彰的“贡献突出民营企业”、“纳税十强”、“纳税大户”、“关爱员工先进企业”、“慈善企业”等数十项殊荣。
集团公司坚持“艰苦奋斗、自信自强、开拓创新、追求卓越”的企业文化精神,坚持“以质量求生存,以信誉赢市场,以创新谋发展”和“依法经营,照章纳税”的经营理念,坚持“一流的规划、一流的设计、一流的居住、一流的环境、一流的服务”的品牌战略,创业金堂、深耕成都、布局深圳等国内重点城市的开发建设运营格局;以三大产品系列为核心,开发建设“清凤时代系列”(时代城、时代中心、时代都汇)、“清凤现代系列”(现代花园、现代名城、现代名都)、“清凤生态系列”(生态水城、怡湖公馆)等精品地产项目,地产年收入人民币30亿元,建筑施工年产值人民币10亿元,商贸百货年销售额人民币5亿元。
集团公司饮水思源,发展不忘党的政策和政府、社会的支持,先后捐资数千万元,积极参与社会公益事业和慈善事业,修路建桥,扶贫济困,“汶川、芦山地震”捐款捐物,“清凤宏志班”助学办教,为当地经济社会发展尽到了一个公司的责任,荣获“慈善企业”的光荣称号。
目前,集团公司正在开发建设成都高新区46万平方米“清凤时代城”、深圳福田中心区10万平方米“清凤创投大厦”、成都金堂城市中心100万平方米“清凤•现代生态水城”、成都天府新区四川师范大学50万平方米“师大•现代花园”等综合体物业,项目规模大、品质高、服务好,深受社会各界高度认可与广泛赞誉。
展望未来,共创和谐社会,实现幸福中国梦,集团公司愿在国家新常态、新发展的历史机遇中,加强自身建设,提高员工素质,与社会各界携手合作,共创美好明天。
面试职位: 行政专员-成都
去那里面试,我们提前约定的是上午十点,我大概提前了十五分钟进去。等了差不多一个半小时才开始进行面试。面试的地点在一个会议室,两位年轻的估摸25岁左右的HR是面试官。我自然开始了我的自我介绍。等我自我介绍完,一位说话速度很快的HR(A姐)就直接说:你这个自我介绍一看就是提前准备好的吧,根本不真诚。我当时直接蒙了,觉得她们很没有礼貌、就说是有提前做准备之类的,更能体现对贵公司的尊重。然后A不置可否,问了很多奇怪的和专业不相关的问题。另一个HR (B姐)全程没怎么说话,一直在一个本子上记录。反正是一个UNHAPPY的面试体验。面试时间长而且氛围奇怪。A的一些问题too personality了,感觉不礼貌。 你遇到过最困难的事情是什么? 你最喜欢的人是谁? 你最喜欢的书是哪一本? 你会绘画,能现场为我们画一幅画么? 能用外语自我介绍么? 你在以前的实习中对哪些工作有改进? 你愿意做董事长的秘书么? 你如果做了董事长秘书,请当场写一份演讲稿? 能够在半夜接受突然加班么? 你平时也是要化妆么? 你父母的职业?
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 困难
面试感受: 不好
面试职位: 策划专员-成都
投了简历没过多久叫去面试了。总部在环球中心。面试的策划线岗位。标准的流程,先填表,然后hr面,问题都是围绕到岗位工作内容的,比较实际,没有空洞的问题。hr过了后,第二天是项目经理面,也差不多,更多会涉及到对于工作岗位的一切看法。整体来说比较正常,不装13,不拿架子。 对于所应聘岗位的见解
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 人力资源主管-成都
公司HR人不错,公司环境毕竟干净。主要考察专业能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一,体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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