服务端音视频工程师(J11177)

面试的是国内PR的岗位，走的是校招的流程。我是在实习僧APP上看到的校招信息然后投递的简历。 流程的话，大概是四个步骤。首先是投完简历有收到邮件要提交一些作品集，提交了之后当天晚上接到了HR的电话，简单聊了二十分钟左右，主要是了解一下过往经历，毕业时间之类的。除此之外，因为我当时投递了两个职位，还问了一下我的志愿顺序。 聊完之后约了时间第一轮面试，是去到公司面试的，办公地址是在海边的大楼，风景很不错哈哈哈哈哈。面试之前填了一个表，然后就等面试官过来。这位面试官是国内PR的负责人，态度很温和，氛围也很轻松。面试问题的话，主要是围绕简历内容来提问的，没有给什么特别大的压力，不过问的还挺细致的哈哈哈我感觉基本上简历上每个字都聊到了，所以要对自己的的过往经历和简历上面写的东西特别特别熟悉才行！聊完之后有提问环节，可以问一问工作内容啊，公司氛围啥的。业务面完了之后和HR又简单聊了两句，不过也不用太担心，态度啥的都挺好的！ 面试完了之后很快就给了反馈，当天晚上收到了笔试的邮件。有两道试题，题目是和未来的工作内容有关的。给了4天的时间去完成，做完之后邮件发回去就行。 笔试结果反馈也还算快，印象里是隔了个周末，第二周接到了HR电话，说要和CEO聊一聊。主要问题就是个人性格优势，未来规划，为什么选择本公司之类的，就真诚一点回答即可！ 跟CEO面完之后大概又过了两三天，收到反馈说通过了全部流程！再之后就是和HR沟通入职时间之类的啦！ 总的来说，是很愉快的面试过程！

我在法国留学时投递了简历，在我回国前一天接到面试通知，快速地约好时间，在回国后第二天，我就踏上了深圳这篇陌生的土地，来到Insta360 影石参加面试。所以其实自己当时状态很紧张，时差也没怎么调整过来，处于又兴奋又疲惫的状态。首先是HR小姐姐来接待，是位年轻温柔的HR，简单地聊了一下我的基本情况，就去请来了部门Leader。Leader是和另一位PR同事一起来面的，说实话，两位颜值都很高，笑眯眯的很温和，让我放松很多。面试主要还是围绕我的简历展开的。因为我有做过运营、销售、公关，学过营销、BD、项目管理，所以就围绕我做过的项目、过往实习的工作内容、感受聊了聊。氛围很轻松，没有遇到特别的challenge，就根据自己的实际情况回答就好。Leader告诉我，虽然同为公关，但是在这里工作内容可能没有在4A广告公司那么Fancy，非常诚恳地告诉我实情后，问我是否能够接受。我觉得我自己作为初入社会的新人，还是要脚踏实地比较好，坦然接受了。事实证明，尽管不Fancy，但是可以承担的项目、收获的成长还是很多。沟通中感受到，Leader希望招到的是能够有项目管理能力，能脚踏实地、有激情地做事情的人，也比较喜欢外向、开朗的人，这也比较符合公关这个岗位需要的素质。之后和CEO也聊了半小时。大部分时候是CEO在阐述公司对于人才的看法、培养、经营理念，我觉得听老板聊这半小时，还是对公司有了更深入的了解，也有了更多信心。就这样，愉快地被录用，也愉快地留下来开启我的第一份正式工作~ 有没有公关稿件作品可以看一看？

一面 HR电话沟通求职意向，了解基本信息。 一面是HRM视频面试，专业面，问的问题很全面，涉及到许多细节，面试官也做了相关介绍和解答，当场就约了下周复试，应该对我是比较满意的。 我本身了解过公司相关的情况，看好公司的产品和发展前景，加上和原公司行业相近，自己也挺有意向的。 PS：虽然是面的第一家公司，但整个面试过程我是很放松的。 二面 HRD复试，了解求职动机、意向等综合情况，时间不长，半小时这样，聊的感觉也比较顺畅。 整体面试感受和对公司的印象是一致的，年轻有活力、快速、高效创新。 从投简历到收到offer也就一周的时间，对于流程长的大公司来说，效率算高的了。