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成都 1-3年不限全职

职位描述

招聘人数：2人
招聘范围：18-30周岁；
招聘要求：工作认真、仔细、有耐心，能适应早、晚班工作制服从管理和安排，具备快速打字的能力；
优先招聘：1.有1年以上相关经验优先；
2.思维活跃，人品正直者优先；
工作内容：1.负责店铺日常咨询接待工作并处理售后/平台工单；
2.了解客户真实需求，为客户提供咨询服务和最佳方案推荐；
3.消除客户疑虑，促成客户下单购买；
4.跟进客户付款情况，做到有效催付；
5.正确备注订单信息，确保仓库发货准确，客户购物全程体验良好、满意；
负责平台：抖音，快手、拼多多、淘宝等。
薪资待遇：周休一天，节假日正常调休，节日福利，购买保险，提供下午茶，薪资4000-6000具体构成面议。
上班地址：四川省成都武侯区世纪城国际展览中心6号馆3楼309

公司简介

雅娴集团是一家国家级科技型中小企业，是中华人民共和国进出口企业，已荣获全球食品三大认证：BRC（全球食品安全标准）、IFSFOOD(国际食品标准认证）、FDA（美国食品安全认证）。快速成长的雅娴食品已完成全国八大生产基地布局，目前为止是锅巴行业唯一一家全产业链布局的企业：西充雅娴食品有限公司、洋县英伦之恋有机农业发展有限公司、苍溪英伦之恋有机农业发展有限公司、新疆英伦之恋有机农业发展有限公司、广元雅娴智能设备有限公司、兰州雅娴食品有限公司、黑龙江英伦之恋食品集团有限公司、伊犁雅娴食品有限公司。成都雅娴食品股份有限公司成立于2014年，注册资金300万人民币2015年12月成功在深圳证券交易所前海股权交易中心挂牌,被誉为“中国锅巴第一股”。总资产超过一亿元2020年实现2.5亿元的销售。连续3年，公司参加成都糖酒会并创造一届会议近3000万元的订单雅娴食品旗下产品销往全国包括北上广、港澳台地区等30多个省份，500多个城市及1000多个县城，与沃尔玛、家乐福、大润发、丹尼斯等国际国内大中型连锁超市建立长期合作关系。并出口美国、加拿大、澳大利亚、英国、非洲、新加坡等18个国家，遍布北美、欧洲、东南亚与非洲等地区。

成都武侯区世纪城国际展览中心6号馆3楼309

西充雅娴食品有限公司相关的面试

视觉算法实习生面试总结

面试职位：图像算法工程师-实习生-北京

先做笔试题，包括手推线性回归，递归求阶乘程序，经典网络计算量比较（VGG、Inception、AlexNet）Linux 常用命令等。然后是面试官现场面试，算法部分： 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label，检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference，避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别，谁更快，谁更准？(一般来说 Faster R-CNN 更准，SSD 更快，当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构，正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理，目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。代码部分：1. 青蛙跳格子，第一问是否能到达终点，第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。

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面试结果：感觉靠谱

面试难度：有难度

面试感受：很好

两年前

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公司一般，面试简单，不想再去

面试职位：销售管理-深圳

2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位，去之前特意在网上查了公司的情况，觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格，由于面试的人多就在沙发上写完的，有以下几点供大家参考： 1）刚到前台就觉得公司吵，后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声，就像是进了一个聚会场； 2）公司年龄层偏小感觉管理的很随意，HR看起来很和善，但是很不专业，不认真听面试者的回答与阐述，明明是几分钟前刚回答过的问题，又拿出来问，直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题，她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少，请问6年前的薪资有参考价值吗？物价房租都涨了多少辈了？简直就是一个很白痴的问题！ 3）最后这家公司地铁不方便，公交其实也不是很方便，感觉很一般，初试完后根本不想再来。为什么离开上家公司？为什么选择我们公司？问了很多。

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面试结果：未通过

面试难度：很容易

面试感受：不好

两年前

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刚面试完作业帮，我来说说。

面试职位：课程顾问-北京

刚面试完作业帮，我来说说。实习生什么福利都没有，五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说，先看看实习生的待遇能不能接受，底薪2000加绩效，因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元，餐补200元，晚上10点以后的打车补助，通通都没有，还腆着脸问我再次问能不能接受，之后让我做一个自我介绍，当时瞬间恶心的话都不想说，草草做了个介绍。之后一直问关于这个职位，我的优势是什么？我没有优势，一点点优势都没有，还没入职就1000多块钱没了，我能有什么优势。难道是默默接受这些，屁颠屁颠的给你傻干活，最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资，还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼，作业帮再见！不，拜拜了您！

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