项目专员

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沈阳 3-5年本科全职

职位描述

岗位职责
1、经营管理：负责城市专项收入、利润、物流质量等关键经营指标，承接公司战略落地，制定城市专项运营策略及经营规划；
2、团队管理：负责团队管理、人员激励、能力提升和职业发展，以结果为导向带领团队达成业绩目标，提升团队战斗力；
3、城市管理：结合城市特性，把控流量、供给、履约全业务流程。能通过内部与外部分析，发现市场问题并不断提升份额及服务质量，及时、深入复盘、纠错、总结，输出可推广的经验。
任职要求
1、本科及以上学历，管理类、经济类、营销类、物流类专业，2-3年工作经验；
2、具有经营思维，对市场需求敏锐，有较强的领导力和团队意识；
3、具有狼性、结果导向、自驱力强、善于思考、诚信正直。

公司简介

顺丰同城，是面向所有客户的全场景同城物流配送，最快30分钟送达（含上门时间），专人直拿直送，打造顺丰高时效物流产品，为客户提供全城范围内的急速配送服务。

沈阳浑南区福融天地广场6栋

深圳市顺丰同城物流有限公司的面试经历 查看全部9条面试

面试难度4.5

一般

非常难

运营助理/专员面试一般，共5轮面试

面试职位：运营助理/专员-深圳

2022校招运营管培生（好像叫这个）今年好像是顺丰同城第一年校招，且由于各地疫情原因，采用线上面试的形式，且无笔试。一面是无领导小组讨论，我们组只有四个人，大家交换意见比较和气，问题是关于评选年度最佳公司的，选不同的公司对应着不同的评判标准。全程只有一名hr cue流程，两名考官全程静音不发表意见。讨论要求给出一个决定，不论对错，只需说出原因。最后hr会根据讨论表现问个别人问题。二面是1对多面试，面试我的有两个考官，其中一个也是一面负责我的，问的是一些比较基本的问题，诚实回答就好了，不过最后那个考官给我来了个情景模拟（我很不擅长临场解决问题），关于我负责一个项目，项目里有人能力不足，有人能力很强，问我该如何分配工作，我回答会尽量保证公平，但是会将难度大的工作给到能力强的同事。考官对我的回答不是很满意，提出了自己的想法，我表示认同，二面结束。三面 1v1面试。本来二面的表现很一般，我以为通过不了的，结果没想到居然过了，反而三面我的表现还不错却给我挂了。三面应该是一个业务主管面，问的问题也很基础，不过因为我的专业不对口，他一直在追问我为什么决定转行，我的回答虽然很流畅但是比较保守，在他的不断引导下，终于说出了他比较满意的答案。不过他问我在工作中有没有遇到过什么困难，我在当下确实没有回忆起曾经的一些困难，就回答都比较顺（实际上也确实如此，我到现在都没想起我在工作中遇到过什么困难），可能考官想考察我遇到困难后是如何解决的，可是我并没有在面试过程中表现出来，最终挂掉了。。后来有一个同校小伙伴问我要不要签他们（他拿了offer我没有）他凡了一把，说他以为每个人都会拿到offer。据他所说，工资开的是差不多10k

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面试结果：确定通过

面试难度：一般

面试感受：一般

两年前

⁶

顺丰同城BD岗，面试倒是不难

面试职位：市场推广-成都

面试可以忽略啦很简单的问你过往经验，要求很低但是面试完成之后要求试岗2天左右，也就是要跟着老员工跑一下业务。看这两天能做出多少业绩给大家提个醒，最近加kpi任务，加量不加钱，最近一个季度加了三次，难受

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面试结果：确定通过

面试难度：有难度