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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 广州
未通过
群面,还不错。但我没发挥好。
群面,先给你一个题目,张三做了几年人力资源,要晋升为主管。但是他手下人犯了错,按照公司规章制度,应该给予惩罚。请问怎么处置张三。
3轮面试:群面/无领导小组、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你在群面中,有什么缺点和有点。
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:经销商管理 - 广州
确定通过
面试过程繁琐,比较困难。
第一轮群面,即兴演讲,淘汰七成左右,第二轮无领导小组讨论,大概七进2,第三轮人资经理二面二,大概是针对简历的问题。第四轮是部门经理二面一。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:关于企业忠诚度,你是否会对蓝月亮完全忠诚。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 广州
确定通过
分三轮,第一轮一对一...
分三轮,第一轮一对一,第二轮笔试,就是一些考智商和情商的题,当场改完,进行下一轮面,就是场景模拟,然后等消息
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:为什么会选择我们公司
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人资储备干部 - 广州
未通过
一分钟准备,一分钟即兴演讲
群面,主要还是自己性格不适合做这个
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:蓝月亮供应链管培生 - 广州
未通过
蓝月亮供应链管培生面试经验
走的校招的流程。在宣讲会当天投了简历,第二天收到面试通知,要我们准备很多材料,除了网页版的表格,还要准备研究生和本科时期的成绩单,获奖证明,46级证书,简历等等。第二天面试是无领导小组讨论,其实我不明白为什么这么多公司都在搞这种面试类型,感觉表现的一般。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:供应链管理专员 - 广州
未通过
面试官业余,面试环境不好,宣讲会PPT很业余。
蓝月亮的宣讲会是我参加过最差的宣讲会,面试官一遍面试一遍玩手机,是在一间客房面试,非常拥挤,总之,很不好,很怀疑他们给的待遇的真实性。
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:无领导小组讨论。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售管理 - 广州
确定通过
主要是无领导小组讨论
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
蓝月亮

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面试难度:有难度
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4轮面试:笔试、填信息表、视频面试、群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:请分享一个你近期取得的让你非常自豪的成功-你是在什么背景条件下,通过哪些努力取得的成功?为何你会感到非常自豪,这与你过往取得的成功有哪些不同?-总结来说你觉得是哪些因素促成了你的成功,并可以复用到下一次类似的情况中
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3轮面试:电话面试、视频面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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