华大基因销售面试经验

一开始是填写了大概十分钟左右的个人信息，然后有一整页的性格问卷；再就是HR的基本信息面，问题就是很常规的自我介绍、上家公司离职原因以及对公司的基本介绍，氛围相对轻松，HR也不会提难度大的问题进行刁难，之后就是等待部门主管的面试，问的问题和HR问的也是如出一辙，但是会针对工作技能上的问题进行提问，氛围也是较轻松的，也可以随时提出问题，更接近聊天；这俩都通过了就要面试总监，总监的提问会相对犀利一点，更多的是对你个人的评价，但是常规的自我介绍和离职原因解释也是不会少的。全程下来大概是3个小时半。公司位置稍微有点偏，附近的店铺很少，门口保安比较严格，在门口等待的时间比较长

招牌上面写的是视觉经理，去了才知道招聘的就是一个执行岗位，做广告图的。问了我有没有这样的经验，其实我想说3D都玩得很溜，你问我平面的东西HR比较在意离职比较勤快的人。问了一些离职的原因 等等 感觉没戏，特别是办公室那种鸦雀无声的感觉，让我觉得很压抑

上午投的简历，下午电话就打过来了，略有猝不及防，所以发挥很差

面试体验尚好，没有笔试，问题正常，回复速度快。最后入职前的背调体验感极差，hr之前和我说不背调上上家公司，只背调前家公司。结果没经过我的同意，自主寻访我上上家公司打背调电话。而且背调前跟我说的背调内容跟背调时询问的内容相差甚大，甚至询问前家公司自身发展内部安排等问题。最后决定不入职。

h还可以   总体不错   

面试的电子研发工程师，视频面试做了自我介绍，然后开始提问技术问题，软件硬件都问，问操作系统实现原理，三个中断的作用，堆和栈的区别、结构体和联合体、运放参数、运放失调电压、PCB、几层板等，总体难度中上，还问了是否能提前实习，问了薪资期待，反问加班情况。