最近更新时间:2024-04-29 19:00:00
公司对比
合肥美菱股份有限公司

相关推荐

匿名用户
面试了职位:海外技术支持 - 佛山
确定通过
面试:美的集团合肥美的星校招,两轮面试
网上做完性格测试后,收到线下面试邀请。一面7人一组群面,问题偏市场,合肥地区竞争不大,主要还是要把握好角色。我可能是抓住了leader的角色,也做总结,顺利进入二面。二面是和部门小boss 1v1对线,先英语自我介绍,再问一些问题。主要是敢于表达自己。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:当今中美贸易战背景下,如何开拓美国市场。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 合肥
确定通过
面试:荣事达电器财务有定期培训,有利提升!
我是通过招聘会现场投递简历,然后去公司面试,财务招聘要通过集团财务总经理先面,然后各事业部总经理再面。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:1.围绕应聘岗位相关的专业知识,非常细,有可能问你具体某个概念的定义; 2.上家公司为什么离职? 3.来这里想得到些神马。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:PCB工艺 - 佛山
未通过
面试:美的集团实习招聘莫名其妙面凉经
视频面试,投的是技术岗,专业问题完全不问,然后就问你是怎么团队合作的。然后就喜提感谢信。感觉面试我的那个人不是很懂技术,估计是搞行政的。
1轮面试:视频面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
2
刘冕
面试了职位:产品运营 - 合肥
未通过
面试:美的冰箱事业部产品运营面试不好,共3轮面试
1、投简历我是官网投递简历,第二天收到测评邮件,线上测评比较简单,主要是性格测试,少量的数量分析、推断、语言题(一共三十道题左右)。2、一面做完测评后大概一周,晚上十点多,多多买菜的HR给我打电话约第一次面试,约好时间后发了个面试邮件。一面总的来说压力不大。
3轮面试:视频面试、笔试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
6个问题,3条回答
Q:(1)自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:生产管理文员 - 合肥
感觉没戏
面试:合肥格力空调有限公司生产管理类岗位的面试
还行吧,具体的也没问什么,普遍的薪金期待,能否加班之类,对自己的工作前景是怎样看待的,企业文化方面的都会问一点吧。
面试感受:很好
面试难度:有难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:渠道销售 - 合肥
确定通过
面试:美的集团冰箱事业部美的冰箱校招面试过程
1、HR组织无领导小组讨论,察言观色,先筛掉一些不活跃的人;2、中心总经理或者其他获得招聘认证的人复试,主要是学习经历、个人职业规划等;3、HR主任面试,谈意向聊待遇,基本工资主要是受学历影响;
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:自动化 - 合肥
未通过
面试:美的冰箱事业部美的(合肥)电控岗未通过。
2 年前 发布
4
.
面试了职位:质检员 - 合肥
确定通过
2022-10-22 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 佛山
未通过
面试:美的集团美的集团初面群面,二面一对一
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:自动化测试 - 佛山
感觉靠谱
面试:美的集团应聘自动化工程师的过程
2 年前 发布
1