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人力资源培训专员
人力资源培训专员工资待遇
人力资源培训专员工资待遇
人力资源培训专员工资待遇页面为用户提供了本职位近些年在全国各城市的薪资待遇分布和涨跌情况,以及工作经验对薪资待遇的影响。
2024-05-04 15:00:00 更新
主页
工资
就业
招聘
面试
全国人力资源培训专员薪资平均值约
数据来源于616915份样本,结果仅供参考。
2024年04月29日 15:00 更新
¥
13,645/月
人力资源培训专员薪资详情
经验
不限
应届生
1-2年
3-4年
5-6年
7-8年
8年以上
城市
全国
其它
上海
北京
深圳
广州
成都
东莞
厦门
杭州
沈阳
南京
重庆
合肥
天津
呼和浩特
顺德
长沙
苏州
惠州
湘潭
昆明
宁波
临汾
台北
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,850
月收入平均值约
¥
13,645
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥
10,997
近半年趋势
持平
解读:人力资源培训专员在全国的平均月薪为¥13,645,中位数为¥10,997,其中¥7k-12k工资占比最多,约34%。
来源于616915份样本
最近提交人力资源培训专员工资待遇信息
洽洽食品
¥
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洽洽食品
¥
5,000
其它|无|人力资源培训专员
重庆小康工业集团
¥
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其它|无|人力资源培训专员
21世纪不动产
¥
3,550
呼和浩特|1年以下|人力资源培训专员
大厂人力资源培训专员情况
根据看准用户匿名提供的人力资源培训专员工资信息及企业公开发布的人力资源培训专员招聘信息统计得出,系统自动显示薪资待遇较高的部分企业,排名结果仅供参考。
默认
薪资从高到低
薪资从低到高
宜信
人力资源培训专员
月均值约
¥
7,569
¥7,569
¥2,500
¥22,100
最低:¥2,500
最高:¥22,100
月收入平均值约
¥
7,569
同行业均值约
¥
24,064
27%
的员工高于平均薪资,
低于
同行业公司
点击查看该公司薪资详情
广东亿迅
人力资源培训专员
月均值约
¥
6,500
¥6,500
¥6,500
¥6,500
洽洽食品
人力资源培训专员
月均值约
¥
12,818
¥12,818
¥3,500
¥36,800
碧桂园
人力资源培训专员
月均值约
¥
9,522
¥9,522
¥2,500
¥21,100
厦门易尔通网络科技有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
4,120
¥4,120
¥2,500
¥5,300
重庆云网科技有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
4,250
¥4,250
¥4,000
¥4,500
华鼎菲妮迪国际时装零售有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
5,433
¥5,433
¥3,800
¥8,500
卡斯马汽车系统(上海)有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
6,800
¥6,800
¥6,600
¥7,000
交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心
人力资源培训专员
月均值约
¥
10,473
¥10,473
¥3,255
¥24,675
比亚迪(BYD)
人力资源培训专员
月均值约
¥
5,576
¥5,576
¥3,366
¥9,500
美的集团
人力资源专员(主管培训
月均值约
¥
6,272
¥6,272
¥2,370
¥28,400
伊利集团
人力资源培训专员
月均值约
¥
6,066
¥6,066
¥2,640
¥10,786
天津万科物业服务有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
6,337
¥6,337
¥3,800
¥15,850
上海新东方
人力资源招聘专员
月均值约
¥
9,384
¥9,384
¥4,300
¥17,900
广东联通
人力资源部培训专员
月均值约
¥
9,240
¥9,240
¥9,240
¥9,240
深圳华侨城哈克文化有限公司
人力资源培训专员
月均值约
¥
4,000
¥4,000
¥4,000
¥4,000
上海晨光文具
人力资源培训专员
月均值约
¥
13,012
¥13,012
¥3,495
¥26,300
北京中博诚通国际技术培训有限责任公司
人力资源专员/助理
月均值约
¥
3,522
¥3,522
¥3,045
¥4,000
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组织发展
人力资源专员/助理
薪酬绩效
猎头顾问
招聘
人力资源VP/CHO
人力资源主管
员工关系
绩效考核
HRBP
最低:¥2,030
最高:¥78,800
月收入平均值约
¥
25,314
高于平均值约占
43%
月收入中位数
¥
25,677
近半年趋势
持平
点击查看组织发展的薪资详情
说明:人力资源培训专员工资数据根据看准用户匿名提供的工资信息及企业公开发布的招聘信息统计分析得出。人力资源培训专员工资水平受地域、工作经验、学历等多种因素影响,展示结果仅供参考,该结果不代表看准网任何明示、暗示之观点或保证。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。
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面试经历
分行业务管理岗位职责
关务部门岗位职责
模具开发设计岗位职责
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