职位薪资:10-11K
经验:5-10年
学历:本科
类型:全职
【岗位职责】
1.方案设计:熟悉职业装各行业制服特点和服装配置,按时间规定能独特完成全品类成系列设计方案;
2.工艺:熟悉服装款式工艺,能完成产品开发款式工艺单。
3.面料:熟悉行业制服各品类服装面料特性性能,针对设计方案挑选相对应的面料。
4.方案改进:按客户要求进行修改和改进,并进行延展设计;
5.行业客户设计提案:按照设计主管下达指令提前进行课题研究,作为日常设计项目提案准备;
6.样衣评审:与产品技术部共同完成样衣评审,要求设计方案与成衣细节处理相吻合,试穿,找差距;
7.熟练操作PS绘图软件
8.沟通指导:对销售与客户沟通提出专业指导意见。
9.遵 守设计部操作流程,按时完成设计任务,总结以往设计经验,对行业客户进行延展设计及一年两季产品开发。
【任职要求】
1.服装设计专业本科以上学历,有职业装设计经验,
2.对客户需求定位准确,能完成行业客户设计项目研发,
3.正确的审美观和服装专业设计技能,职业装国际流行趋势敏感度,
4.熟悉服装面料性能、风格、特色,设计创意创新能力,对交付设计作品进行平面排版的能力,
5.熟练操作illustrate,Photoshop等绘图软件,熟悉平面印刷工艺及流程,良好团队合作精神。