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乐淘教育简介乐淘教育以“让学习更有效”为使命,秉承“激发兴趣、培养习惯、塑造品格”的教育理念,不仅关注学生学习成绩的提高,更关注学生学习兴趣的激发、学习习惯的培养和思维模式的塑造。旗下拥有“乐淘中小学个性化辅导”,”乐淘外语培训”,”乐淘儿童行为研究”等子业务品牌,在各自细分领域都处于领先地位。乐淘中小学个性化辅导”乐淘”秉承爱的教育理念,视教学质量为生命,专注于学生学习能力的培养和学科知识的辅导,致力于传播先进教学思想,研究先进教学方法,提供先进教学服务,以帮助更多学生和家庭获得更好的教育和发展机会。乐淘国际语言培训(小语种)乐淘淘国际语言培训具有乐淘淘办学特色,拥有资深外籍教育专家及国内专业外语教师队伍,良好的学习环境,通过与外籍教师长时间的共处、学习和生活,让孩子们处于如同置身国外的语言学习环境,更好更快的达到语言学习的交际目的。乐淘儿童行为研究儿童学习行为发展中心专注于儿童学习行为领域研究、辅导、训练的儿童素质教育,通过针对性的严谨科学的检测评估以及各项专业训练让儿童获得优秀的自我学习能力和全面的基础素质,激发他们本来就拥有的潜能,形成良好的学习习惯和科学的学习方法,养成独立自信的健全性格,让他们顺利扬帆在未来人生道路的远航中,不但赢在起跑线,更是赢得成功幸福的整个人生。愿景――成为受尊敬的教育机构科技驱动:不断将科技与教育结合,推动行业创新,引领行业发展。人才亲密:不断吸引优秀人才进入教育行业,营造平等、尊重、反思、开放、分享的工作环境,让员工快乐工作、持续成长。品质领先:提供高品质的产品和服务,为客户创造价值,为股东带来长期回报。使命――让学习更有效让学习有更高的效率;让学习有更好的效果;让学习更加轻松有趣;让学习成为美好体验价值观――成就客户、务实、创新、积极、合作、尽责教育理念――激发兴趣、培养习惯、塑造品格激发兴趣兴趣是最好的老师,我们通过激发学生的学习兴趣,帮助学生树立信心,培养学生的成就感,让孩子的学习充满动力。培养习惯通过培养孩子好的学习习惯和生活习惯,帮助学生取得全面的进步。塑造品格通过学生思维模式的塑造,改变其行为习惯,进而全面作用于学生的学习动力、学习环境和学习能力,最终提升学生的综合素质。万科校区:南海区桂城桂平西路万科金御华府正门口首层07号铺清华园校区:南海区桂城南新一路清华园首层03号铺桂江校区:南海区桂城兴业新村兴晖苑首层08号铺(桂江小学对面)
...查看全文乐淘教育简介乐淘教育以“让学习更有效”为使命,秉承“激发兴趣、培养习惯、塑造品格”的教育理念,不仅关注学生学习成绩的提高,更关注学生学习兴趣的激发、学习习惯的培养和思维模式的塑造。旗下拥有“乐淘中小学个性化辅导”,”乐淘外语培训”,”乐淘儿童行为研究”等子业务品牌,在各自细分领域都处于领先地位。乐淘中小学个性化辅导”乐淘”秉承爱的教育理念,视教学质量为生命,专注于学生学习能力的培养和学科知识的辅导,致力于传播先进教学思想,研究先进教学方法,提供先进教学服务,以帮助更多学生和家庭获得更好的教育和发展机会。乐淘国际语言培训(小语种)乐淘淘国际语言培训具有乐淘淘办学特色,拥有资深外籍教育专家及国内专业外语教师队伍,良好的学习环境,通过与外籍教师长时间的共处、学习和生活,让孩子们处于如同置身国外的语言学习环境,更好更快的达到语言学习的交际目的。乐淘儿童行为研究儿童学习行为发展中心专注于儿童学习行为领域研究、辅导、训练的儿童素质教育,通过针对性的严谨科学的检测评估以及各项专业训练让儿童获得优秀的自我学习能力和全面的基础素质,激发他们本来就拥有的潜能,形成良好的学习习惯和科学的学习方法,养成独立自信的健全性格,让他们顺利扬帆在未来人生道路的远航中,不但赢在起跑线,更是赢得成功幸福的整个人生。愿景――成为受尊敬的教育机构科技驱动:不断将科技与教育结合,推动行业创新,引领行业发展。人才亲密:不断吸引优秀人才进入教育行业,营造平等、尊重、反思、开放、分享的工作环境,让员工快乐工作、持续成长。品质领先:提供高品质的产品和服务,为客户创造价值,为股东带来长期回报。使命――让学习更有效让学习有更高的效率;让学习有更好的效果;让学习更加轻松有趣;让学习成为美好体验价值观――成就客户、务实、创新、积极、合作、尽责教育理念――激发兴趣、培养习惯、塑造品格激发兴趣兴趣是最好的老师,我们通过激发学生的学习兴趣,帮助学生树立信心,培养学生的成就感,让孩子的学习充满动力。培养习惯通过培养孩子好的学习习惯和生活习惯,帮助学生取得全面的进步。塑造品格通过学生思维模式的塑造,改变其行为习惯,进而全面作用于学生的学习动力、学习环境和学习能力,最终提升学生的综合素质。万科校区:南海区桂城桂平西路万科金御华府正门口首层07号铺清华园校区:南海区桂城南新一路清华园首层03号铺桂江校区:南海区桂城兴业新村兴晖苑首层08号铺(桂江小学对面)
...查看全文面试职位: 普工-贵阳
8点50我们就到公司门口了,我打电话给李姐(通知我们面试的那个),她说刚下公交车,要我们等会。大概等了几分钟的样子,李姐就来了,她把我们带到公司的会议室,叫我们坐在那里等着。会议室里面有六个人,我和室友还有另外一个人(估计也是来面试的)坐在一排,坐在我们对面的是四个美女,还有一个男的(一看就知道是搞技术的),都在玩敲着自己的笔记本电脑。我还没有摸清是什么情况,我心里想对面那几个不会就是面试我们的面试官吧,看电视上面的求职节目都是一大堆人面试一个人,如果这样的话就惨了。她们都在忙自己的事,根本没有和我们交流,我们也坐在那里,都没有说话。我当时挺紧张的,不晓得她要我们做什么。 自我简绍
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 一般
面试职位: Android-北京
一面是android技术人员来面,问了android有关的知识点,面试官人很好,回答的不好的给出了我一些建议。 二面是技术负责人来面,问了一些android的framwork层的知识点,答得很不好,最后问了几个简单的算法题。总之自己准备不够充分,很棒的面试经历。 android handler流程和源码。activity的启动过程,链表的反转。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
衡水市商业银行面试一般都会问什么问题?
问:自我介绍,两组辩论,自己说自己选择的理由
县域支行通用岗位的工资待遇
基本工资 扣出5险1金 加补贴 =1300-2000 绩效一季度好的地方5000-20000 不好的 千把块钱也有
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Karlie等54位老鸟等你来
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