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3.8
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地产经纪/中介 北京 1000-9999人
链家是以地产中介业务为核心全国化发展的房地产综合服务体. more
北京链家房地产经纪有限公司
地产经纪/中介 1000-9999人
成立时间 2012-01北京CEO 左晖
公司地址 北京市朝阳区将台路5号院16号楼
公司介绍
共20张照片
链家,成立于2001年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台,业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等28个地区,全国门店数量约8000家,旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验,链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端,是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务,并不断提高服务效率、提升服务体验,希望为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。
链家的愿景是希望通过持之以恒的创新以及新技术的探索和运用,建立和有效管理高质量的房地产服务标准,推动行业进步。
产品介绍

北京链家房地产经纪有限公司面试(1335条)

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匿名用户

地产置业顾问的面试经验

群面,面试倾向于传统型,面试官个人偏好较重。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

群面,四个人为一个小组同时接受面试。先填一份个人履历的表。面试开始时两人一组,向对方相互自我介绍。然后复述对方的情况,让你提出他的优势和不足。面试官会拿着她手上由你填写的简历选择性对个人提问。让你自己谈谈为什么会选择链家的房产顾问这份工作,陈述自己的理由。是一个表达自己意愿和优势的机会。总体面试倾向于传统、正统型的面试,较中规中矩。但是这位面试官给我感觉并不怎么尊重人,“很有自己一套”的感觉。整体面试较生硬,面试官作为一对四群面的主导者,没有让整个面试环节比较放松、自如,让面试者更大胆、自然地表达和发挥自己。有点像我们是“来乞求一份工作”一样,讨好面试官和尽量说好听的。这种面试不公平,不公开。面试者和面试官之间一直有距离。面试官倾向于有相关经验和“会说话”的人,这些表面和线性的东西。可能她对线下的实际销售工作并不了解,这样选拔人才的标准和实际中工作要求并不一致。 ...查看全文

面试官的问题:

如果你自己想买房子的话,你更愿意选择谁作为你的房产顾问?(根据刚才我们四人的发言和表现来看)

我选择的是近坐在我左手边的这一位。因为他在我看来,是实事求是并且对工作负责的人。我喜欢实话实说的人,不喜欢油嘴滑舌、夹杂“烟雾弹”、似有似无、不了解顾客需求就说一些软性和无关紧要话的行为。

面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

销售顾问的面试经验

面试置业顾问,很随和

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

双轮面试。先是和商圈经理沟通,感觉很好,再去和hr详细沟通,熟悉工作内容,了解工作需要面对的问题和挑战,以及带给自己的哪方面提升。
面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:很好

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我来写面经
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匿名用户

实施工程师的面试经验

专业、细致、努力见成效。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

面试主要考察,语言共同能力、现场应变能力、产品推销的能力。考官会现场出题,现场即兴表演,说服考官你就赢了。

面试官的问题:

你原来从事过房地产销售类工作吗?

没有

面试结果:感觉没戏
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

数据分析师的面试经验

公司环境很不错,氛围很好。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

数据分析师(平台Office岗位)需要4轮面试,笔试——业务面——HR面——总监面。 早上9:00开始签到,之后播放公司的宣传片,有应聘部门的学姐来介绍并解答。10:00开始笔试,3个题(1、根据20171201-20171215的客户量、浏览量、带看量、成交量、成交金额数据来分析规律并给产品及运营提出建议;2、根据题目要求用sql编写一段程序,很简单的表查询;3、用python/R实现题目要求,较难);第二轮是HR面,主要根据简历上的经历做沟通;中午公司提供了午餐,1点开始第三轮的业务面。面试官是品质部数据分析的负责人,问了关于统计分析方法、常用数据库等问题,之后发现与个人技能不符,故建议面试其他岗位。之后咨询HR,建议投递其他校招岗位。 ...查看全文
面试结果:面试未通过
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

管培生的面试经验

大公司比较有排场,简易自带简历。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

从招聘网站看到招聘信息后投递几小时后收到HR约面电话,约好第二天上午10点的面试,由于出门匆忙没有携带简历(确实是个人疏忽);面试地点在呼家楼总部,到前台说明是来面试的,由于没带简历就添了一张临时表(比较详细)后到休息室等候面试,由于人比较多采用的一对多面试,基本就是自我介绍以及自我优势之类的,第二轮复试时已经收到其他公司offer就取消了。 ...查看全文
面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:一般
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匿名用户

销售专员的面试经验

难度一般 门店经理直接决定是否录用

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

是链家hr建议的我,然后问住所。直接就近分配门店,直接去门店里。门店经理直接给我面试。门店经理似乎可以直接决定是否录用你。先是让自己介绍一下,谈谈上一份工作。为什么辞职?学得是什么专业?为什么要来链家?等等。后来简单介绍了一下他所负责的板块,这个板块的开发状况、前景、交通规划、居住人群等等。介绍了一下以后的工作日常、后期培训计划和入职后的安排等等。面试官问的面试题:1.简单的自我介绍;2.简单介绍一下上分工作、为什么要辞职;3.介绍一下自己的学校和专业等等;4.对销售的理解、喜欢电销这个模式吗。 ...查看全文
面试结果:面试通过
面试难度:困难
面试感受:很好
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匿名用户

销售专员的面试经验

如何绕开链家招聘的雷

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

1v1面试自我介绍+简历里的实习经验,学生经验+随机问题自我介绍2-3分钟,实习经验和学生经验中途会被喊停,然后针对性提问。

面试官的问题:

1 说说你大学期间能体现能力的事情 2 对链家的了解 3 抗压能力如何

1 家教的经历和学生工作的经历 2 链家app和网页,人员规模,企业文化(博学考试) 3 一定不要说自己怕吃苦,会秒淘汰

面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

地产中介的面试经验

主要看个人的性格是否符合当前职位要求

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

没有一个硬性的面试条件限制,主要是考察面试的人表达能力,思维的逻辑能力,以及人是否踏实。问的问题一般都是基本的信息和一些发散性的问题。毕竟是靠业绩吃饭。

面试官的问题:

毕业学校等基本信息

如何回答

职业规划等

按照自己想法回答就好,这个没有标准答案。主要就是考察一个人的逻辑表达能力。

面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

销售专员的面试经验

挺好的一次面试,感觉能通过。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

面试官很随和,问的问题也简单。会问一些销售经验等。只要好好准备就非常容易通过。还有无非问一下在上家公司为什么离枝,以及先来自我介绍等。接下来让你问他一些问题。我总体感觉只要去面试,基本都能通过,只要条件不是太差。关键在于能否把工作做好。 ...查看全文
面试结果:感觉靠谱
面试难度:有难度
面试感受:很好
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匿名用户

销售专员的面试经验

学历足够,基本上不会有大问题。

面试地点:北京链家房地产经纪有限公司-北京

当时是以实习生的身份去的,链家对于校招生和在应届毕业生的政策比较宽松,所以就直接去酒仙桥的HR进行面试。面试通过之后去链家的总部基地进行培训,会学到一些公司的基本历史,公司文化,以及一些日常工作内容,会有考试,也有制度和淘汰机制。挺简单的。 ...查看全文

面试官的问题:

之前对链家有过了解吗。

之前没有,但是在来之前在网上,和通过经理了解到了一些基本的东西。

面试结果:面试通过
面试难度:有难度
面试感受:很好
1 2 3 4 5

在北京链家房地产经纪有限公司工作过么?

给TA打个分吧!

面试难度

面试难度

2.4
容易 一般 巨难

整体感受

  • 很好 30%
  • 一般 60%
  • 不太好 10%

北京链家房地产经纪有...问答

全部

北京链家房地产经纪有...点评

全部

76%

好评率

来自 686条点评

一个浪费时间的公司。

来自工作1年-前员工的点评

总体来说比较锻炼人,适合毕业的人来。

来自工作1年-前员工的点评

新人可以作为选择的公司

来自工作1年-前员工的点评

链家 全国大公司 平台不错

来自工作1年-前员工的点评

恩呢非常不错的哦可以可以的

来自工作1年-前员工的点评

狼性文化,合则来,不合则去。有挑战,压力大,也有前景。

来自工作1年-前员工的点评

一切还好吧,看个人理解。

来自工作2年-在职员工的点评

正规 算是靠谱的公司 剩着为王

来自工作1年-前员工的点评

剩者为王的链家,熬出来的成功。

来自工作1年-前员工的点评

规模比较大,培训比较系统。

来自工作1年-前员工的点评

展开更多

北京链家房地产经纪有...工资

全部

4350月平均工资

低于同行业

来自 275职业,1767员工分享

平均¥4000

置业顾问

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平均¥4000

房产经纪人

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平均¥6600

销售经理

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地产经纪人

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销售员

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