机械维修/保养

未通过

笔试

首先考察专业基础，工作经验积累，再现场测试工程绘图。最后还会问你一些奇怪的问题，比如最近的科学杂志上相关的科技成果（心累！拜托这边只是一家食品企业好吧，不是做技术研发的研究所）。感觉面试就是幌子，不是诚心招人。

现代渠道销售代表

未通过

部门主管面试

填写个人简历，接着主管会针对你的简历进行面试，首先你需要进行自我介绍 考察你的口头表达能力，主管会根据你的简历询问你一些数据性的问题，考察你的逻辑能力，这2点最重要。

会计师

确定通过

我觉得唐羽茗茶还是一个比较正规的公司，我是在门店面试，环境，面试官都还可以，包住不包吃，在那里做了几个月。

销售专员

确定通过

电话面试总监/老板面试

合肥公司经理电话说面试，特别简短。约好的时间去面试，在场的还有一两个应聘的，在陈列室，我，老总，合肥公司经理，简单问下之前是做什么的，老板主要是看看人怎么样，看顺眼就可以了，然后问我可有啥问题，我说了下公司产品和业务模式，上班时间之类不痛不痒的问题，然后老板简单介绍了下自己，就结束了。

客户代表

确定通过

HR面试总监/老板面试

人力资源部主任，和销售公司总经理一起面试，每个人做下自我介绍，然后就问能不能喝酒，能不能适应异地工作。