中港汇银面试经验

面试官说话能不能大点声啊，根本听不到。

总体来说面试难度还是不大的。可能是因为我的经验和岗位要求匹配度比较高，并且直属上级并没有在这个领域有非常多的经验，还是以我分享之前的产品经验和项目经验为主；只要过程中能凸显对产品的把控和思考，产品完整的流程和底层逻辑，对项目落地的推进等这些细节基本上没有太大问题。

一面 和部门领导聊，感觉还好，不过部门领导聊下来给我的感觉，能力一般般。很多问题交流下来感觉都没做过，在空谈。boss面，喝茶聊了许久，无所不谈，挺愉快，也欢迎我加入。不过，工资太低了，兴趣不大，谢谢老板！与hr 沟通公司企业文化，公司发展，工资待遇！个人并不满意薪资，于是现场表明意见。大家互相祝福吧！加油贵公司！

一面：主要问一些元软件测试理论的基本问题，还涉及数据库，服务器等二面：重点介绍项目，技术在项目中如何实现的，这一块会问到自动化、接口、性能等部分

需要填写资料

部门主管面试很nice，关注点主要在业务方向，不明白的地方会深入解释

很简单

蛮好的

问了下考研分数，愿不愿意经常出差，为什么选择来深圳，然后就发了实习offer，实习转正。

外包岗到平安健康险做外呼客服 推广服务保障 着急让人下午就去面试 写着薪资是6.1-6.8五险一金双休8小时制 初试由组内的培训老师面试 复试由主管面试 讲了很久关于这个岗位的职责 有转化率考核 说没有保险理赔经验要学很多东西之类的 多次询问外呼推广的接受度 薪资说试用期和转正在6-7范围 但是复试被问上份工资多少 一听比这个岗位少 立马改口试用期5.9转正6.3不买一金 很明显在压薪资而且是口径不一 ……