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媒介专员

感觉没戏
部门主管面试

主管说话很温柔，但问的问题让人觉得并不专业，发展规划也不明确，对主管的专业性非常怀疑，慎重考虑。

市场推广

未通过
部门主管面试填信息表

到了先到人事那里领一张信息表，填完以后人事把我带到会议室，等部门经理来面试。我说了不到两分钟，刚要用电脑介绍我的方案，经理就叫停，问是否会拍视频剪视频………经理说实际要招的是新媒体运营，要会做图，视频拍摄及剪辑、运营公众号等。…招聘直接这么写不行吗，害我白跑好远一趟😡。

收银

感觉靠谱
部门主管面试

好

服务员

确定通过
电话面试部门主管面试

比较简单，问一下工作经历

市场营销

确定通过
留作业部门主管面试HR面试

分三轮，先HR，再市场部经理面，布置了一个竞品分析作业，然后副总经理面

运营

确定通过
协作同事面试

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