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匿名用户
面试了职位：金融合作经理(机构合作) - 上海
确定通过
商务经理/BD/机构合作经理/互联网金融面试
面试分为3轮：HR、部门负责人、CXO。以介绍以往工作经验及询问职位匹配度为主，穿插一些专业提问，难度适中。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：猎头推荐
3轮及以上3轮难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：前台 - 上海
确定通过
不要太紧张，保持良好的状态
首面是HR，二面是部门经理和招聘经理，但是每个部门的面试流程会有差别，这条仅做参考。就本人而言整个面试过程比较轻松愉快顺利，希望大家好运。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：困难
2轮hr
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位：资信评估 - 上海
未通过
HR对面试岗位了解，但是态度一般
当时面试的是零售审贷团队管理，一面30多分钟，问了很多业务和管理方面的经验。HR专业知识还行，问了挺多业务问题，但是没有提前准备好面试场所，导致中途有人闯入，比较尴尬。而且HR态度有点强硬，经常打断说话。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
专业知识hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品运营专员 - 上海
确定通过
第1车贷产品运用经验
面试是分为人力和直属领导，直属领导人很nice，面试的很开心很顺利，但是公司的整体结构和文化，在面试的事业群和总部的事业群还是有差异，后期经营也出现了战略性问题，让人心惶惶，创业公司也比较常见。 不适合长期发展，但是适合短期锻炼，公司整个是现代化的互联网金融公司，办公比较先进，能学到东西。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2轮面试官nice领导人
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：会计 - 上海
未通过
费用会计岗位的面试。
初面是HR电话沟通，主要是问了一些辞职原因；工作经历；对他们公司了解多少；二面是部门业务经理，因为是服务他们部门，所以他也主要是问了一些以前工作经历，对原来公司经营流程的了解。二面没有通过。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
二面hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营专员 - 上海
感觉靠谱
首轮HR面试分享，整体感觉OK。
首轮面试是HR，前期电话沟通比较详细，对于基本信息都了解的很清楚，面试的时候只针对关键的工作经验和岗位要求相关的内容。因为是新部门，人员较少，整体的业务流程等还有待梳理，未来还是很有发展机会。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位：测试工程师 - 上海
未通过
前2轮技术，最后人力。
离地铁挺远的，前2轮技术，最后人力，人力嫌薪资高，但是我的薪资再他们的招聘范围之内，既然这样，为啥还要面试者面试，有点面试者浪费时间。薪资与实际不符。
1轮面试：HR面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
薪资
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：数据架构师 - 上海
确定通过
面试难度不大，没有笔试
没有笔试部分，面试官来了，先让你自我介绍，然后他会介绍一下公司。一会就会跟你聊一些技术问题，及你对技术的看法等。总之不是特别难。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
面试官
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 上海
确定通过
内部推荐的面试，感觉还可以吧
其实面试的流程都差不多，也没太大难度，只是难免会把面试时的承诺当真，实际上，承诺的东西不会不给你，但什么时候给你，这是个问题。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
流程
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：结算专员 - 上海
未通过
财务负责人特别傲气。
财务负责人特别傲气，特别***的样子。去公司面试，HR还是很热心的，面试过程直接越过HR到用人部门，跟财务负责人聊，上来直奔薪资，能聊就聊，不能聊就撤，这是财务负责人的原话。等了近40分钟的面试，三分钟就结束，真是呵呵哒～
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
公司对比
上海锋之行汽车金融信息服务有限公司

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