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面试了职位:贸易跟单 - 嘉兴
未通过
面试:贸易跟单。不太靠谱的面试,面试题目都是常规的题目,没通过。
首先,公司办公室和工厂都是同一栋楼,未说明应从哪个门进入,导致我进入工厂,可以说一家这么大的企业,对于候选人面试的事先交代还做得远远不够。其次,好不容易找到办公室之后,之前与我联系的人事不在办公室,于是让我自己找人问,还说什么让我进会议室里面等。后来我主动找人问,填完表做完测试题又等了十多分钟的样子,另一位人事姗姗来迟。于是,带我去找会议室!这时更无语的事情来了,没有一间会议室是空的,那我想问!你们面试是不会提前预定会议室的吗?还是说,你们觉得面试的人一点都不重要,连让你们提前预约都这么费劲?什么叫人文关怀,只有拉客户谈生意才是你们的生命之本是不是?再次,面试的时候,明显感觉公司不够专业,之前发的pdf个人简历都没有提前打印好,只有一份前程无忧上下载下来的简略版本,在第三面(部门经理)面试时,才抽空去打印了pdf个人简历。人事问问题或者回答的时候希望可以做一下表情管理,给人感觉就是不够专业,也希望能有系统的流程来问问题,而不是现场看到我的简历想到什么就问什么。然后是区域经理面试,还行,有英文对话。最后是部门经理面试,感觉是第一次看我的简历,看了两分钟左右吧,巴拉巴拉问,后面问不出什么问题了就说“说说你的三个优点和三个缺点”。哦还有一点,让我对自己的英语口语打分,我打了五分,然后人家就在那里笑。最后,面试之后询问结果,只说了不合适,具体什么理由也不说,问她人家直接不回,当没看到。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2023-06-20 发布
匿名用户
面试了职位:仓储物料专员 - 嘉兴
确定通过
仓储物料专员面经
 我叫陈飞,我今天去浙江亿力设备有限公司去面试,面试官就没有问我什么问题,很快就填资料档案,然后去车间转一圈。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前 发布
1
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浙江亿力清洁设备有限公司

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面试了职位:电子工程师 - 嘉兴
确定通过
面试:华友公司面试:电子工程师。总体面试感觉不错,问题比较简单,收到offer了。
面的津巴布韦方面的电气工程师,面试很简单,自我介绍然后问你出国的意愿,再问问你有没有考研计划啥的,主要看你专业对不对口,感觉专业对口的话很容易就过了。
3轮面试:电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:简单
面试来源:其他平台
2023-10-09 发布
5687
面试了职位:Java - 嘉兴
未通过
面试:华友公司面试:Java。感觉不是很好,确实有一点难度,未能通过。
开始人事打电话了解具体i情况,然后约技术面试,2个面试官,问了一些微服务的一些概念,然后常用的组件啥的,后面问mysql 一些知识还有缓存,问的很多,时间40分钟左右,一直问,你答的,然后延续到另一个问题上,感觉有点刁难成分
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-05-18 发布
南极电池城市经理
面试了职位:化工 - 嘉兴
确定通过
面试:帝人聚碳酸酯面试:化工。有了很好的初印象,面试问题倒不难,确认通过。
刚毕业的时候参加校园招聘,一上来就是hr和老大面试,人感觉都挺和蔼的,讲了讲在校经历和一些专业知识。
3轮面试:填信息表、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-12-27 发布
看准55286
面试了职位:电池工程师 - 嘉兴
确定通过
面试:华友公司面试:电池工程师。总体感觉比较正常,题目中等难度,告知通过了。
一天之内进行了综合面和技术面,技术面问的比较有深度,综合面主要问一些自我介绍,根据自我介绍在问一些简单的问题.
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2022-10-28 发布
郑扬
面试了职位:总助/CEO助理/董事长助理 - 嘉兴
未通过
面试:华友公司面试:总助/CEO助理/董事长助理。很不好的体验,面试内容挺简单,有了面试不通过的结果。
面试了这家公司下属的华创新材。面试前通过公司微信号,网站等了解了一下华创新材,感觉整体战略思想能力较弱。一方面非常重视品牌宣传,一方面缺乏基本的品牌思想,宣传内容 抓不到重点,宣传基本常识匮乏。大概了解后面试很有信息,没想到面试的人力资源负责人很不认真,关键对面试岗位的专业性完全不了解,刚开始面试就号称自己只有半个小时,请你抓紧时间,然后提问公式化,很明显对所面试岗位的专业性根本不懂……
2轮面试:视频面试、电话面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:猎头推荐
2023-04-25 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 嘉兴
感觉没戏
面试:华友公司面试:人力资源专员/助理。比较糟糕的面试,题目稍有难度,个人感觉没戏。
面试的人力资源岗位,宣讲会投递简历后,短信通知现场初面。需要携带登记表,简历,成绩单和奖项证明(带过去面试官没怎么看,还说怎么这么厚一摞)。面试官有两位(可能其中一位是助理),先让开始自我介绍,中间问了有看人力资源方面的书吗?了解人力三大支柱以及他们的关系吗?SSC主要包括什么工作?你有什么弱势吗?(我回答完面试官说我看网上经验贴说的吧),最后问我有什么问他的不,我问交流之后您对我有什么评价,回答说看出来我比较懒(因为问我看书我实话实说了没),然后说感觉我缺少亲和力。总体上会感觉没有得到足够尊重,不确定是不是压力面(因为问题不是很难)。
2轮面试:填信息表、HR面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2022-10-21 发布
起点村毕业证机械工程师
面试了职位:市场营销 - 嘉兴
感觉没戏
面试:振石集团面试:市场营销。面试体验平平,没啥难度,应该是没过。
还行吧,一面hr很温柔
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-03-18 发布
看准56692
面试了职位:技术研发类 - 嘉兴
未通过
面试:华友公司技术研发类面试很好,共2轮面试
投的成都的岗。但是是广西这边的面试,因为研究方向不是很对口,也不想倒班,就建议我去搞行政。不过在玉林,能搞科技管理,双休,包吃住,月薪税前能刚好过万其实也挺不错的。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2022-11-29 发布
都挺好ALL Is Well
面试了职位:人力资源经理/主管 - 嘉兴
未通过
面试:浙江颢屹汽车技术有限公司面试:人力资源经理/主管。感觉不是很好,面试问题倒不难,有了面试不通过的结果。
面试等了好久,然后说是人事经理面,结果去了之后由招聘的人面,面完了再由人事经理面,结果问的问题有点不按照相关工作内容及实际情况面,岗位挂的是人事行政经理,面完后变成人事行政主管了,而且该公司的人事经理有点看不起人的感觉,所以奉劝大家别上当,得慎重,
4轮面试:协作同事面试、部门主管面试、HR面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2022-10-26 发布
看准40352
面试了职位:市场营销 - 嘉兴
感觉靠谱
面试:华友公司面试:市场营销。感觉总的来说都是满分,难度层层递进,期待有个好结果。
HR观察非常细致你必须头脑反应快
1轮面试:HR面试
面试感受:很好
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2022-11-07 发布