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公司的HR都还挺和善的,但也比较精明,首先在电脑上做了一些题目,做完了以后和我面谈了,主要是说他们公司的一些概况,另外问了我一些相关的问题。
我和同学一起去到很大酒店,首先是先听人事经理向我们介绍各部门的基本情况,然后是填写入职表,最后就是等待部门经理面试。
三个人一组一起面试的,面试官就是部门经理和人资经理,笑嘻嘻的,不会有压力,问些基本的个人信息,今后的发展意愿,就着简历上自己的一些经历提问,如实回答就可以了。
九龙镇上,地址很偏了,员工都是本地人,所以只要投了简历渠道那里面试就能过,试用期3个月,每月2000,包吃包住。
开始就是电话简单问了几个问题,然后就面试,先去经理办公室,问了一些与工作无关的事情。可能回答不好吧,没下文啦
人事通知面试,然后填简历,人事经理面试后部门经理复试,面试过程比较轻松,面试官很Nice,希望通过!
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