薪宝信息科技（广州）有限公司面试经验

一开始会特别积极联系你，后面发了简历作品面试后不会给你任何回音，感觉就是从来没联系过一样，听说里面经常组织各种培训会议，一个职位挂了几个月换了个职称还在无限期招人，HR会套路你上份工作的待遇就是想压你薪资。

按时到了之后等了不止半个小时，然后面试过程只是一味地询问，后面我提问的问题也没有正面回应，最后要离开的时候还担心我把他们公司的宣传折册带走，说这个不能带走！我根本不想把这种用不上的东西带走，礼貌地回了句，放心，我会放在前台的。面试体验极差，也不尊重人选，大家慎重考虑。

感觉被hr拿来刷kpi了。面试我的是部门经理/主管，一进来就看着简历说让我自我介绍一下，看都不看我一眼，等我介绍完问了我两个问题，就说感觉我不适合这个岗位，后面无论她问我什么，我回答完了她都会说一句我不太适合，面试到最后直接把我给拒了。面试过几次，出现这种情况还是第一次，我想说要么hr事先没有把我的简历给面试我的人看，要么就是看了但是招人不易明知不太合适还是叫我去面试，这次面试就是这样的感觉，真的浪费我的时间。

额，hr人还挺好的。一上来基本问基础，我也不懂估计也看不起我过往的项目吧，css居中 vue传值 循环机制 原型链  跨域 首屏渲染 vue的一些问题 es6相关 webpack相关 很多基础的，出来感觉就没戏了 难度感觉一般般，但是不知道面试官心里的答案公司在燕塘站挺近的地方，环境还行吧

技术面：面试官两个人：一个估计前端小哥，一个技术经理？考察js基础➕vue➕过往项目好了，技术面都过了。最后hr谈薪，居然能喊价，比我上一家公司薪资还低！！what ？我没听错吧？？比我上一家工资还低？？真神奇！！这也太尴尬了吧，玩呢！？？招聘信息工资与实际严重不符。求hr真诚做个人吧，别为刷kpi，真诚点，大家时间都宝贵！

Q:过往的工作经验，客户案例，对行业的理解，未来发展的方向等，没有标准答案的问题

直接线上面试，公司是做人力资源和税务平台开发，公司的人还蛮年轻，5.1从石牌桥搬到燕塘新办公室。面试过程都挺好，双方都很愉快，不过到了Hr二轮面试的时候，可能是觉得报价高了吧，其实明明在发布职位的薪资范围内，所以我想还是想以最低价招到溢价的人员吧，毕竟这样关乎到Hr的业绩和奖励吧。过后也没联系了，应该是从列表里pass了。

应聘有章程，环境很好，而且管理很正式，很期待能入职，但是挂了。。失望 3月23接到面试电话，告知需要发邮件填写信息，避免过去到那边还要填写，感觉就效率很高了。去到面试，有人接待你，整体的氛围就特别奈斯，当时特别想努力然后进去等了不到5分钟，面试官过来了，然后聊了半个小时，期间很随和的再聊天，各个方面啊，项目，中间件，框架，基础知识，数据库，这些都问了。聊的，自我感觉挺好的，也问了薪资要求。但是，莫名其妙就挂了，真的挂的不知道哪方面的原因，期望越大，失望越大。我还期待了好些天，结果。欸。总结：多努力吧，然后期望别太高，不然失望太难受了。关键是，自己也不知道自己挂哪里，才更难受。。。诸君共勉之。。。

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。

hr联系的时候，问了挺多问题，个人感觉挺好的，负责的模块是新的一个研发部门，hr说总部是负责企业的税收，而新的研发部门针对的是自由职业者，所以个人觉得这个产品内容不错，就去面试了，不过我自己水平一般，当时面完我就知道没戏了，因为只是面了一个技术，中途也进来了一个技术官，我觉得那个应该是主管之类的，听了我一下就走了，我就知道自己是不ok，一开始会先问一些基础的问题，接着会根据你的项目问那部分的内容。上周五面的，这周五发了邮件说不合适，我倒是挺喜欢这种，就是给个答复。 公司在燕塘那边，还行吧，那栋楼附近不算是那种市中心的感觉，但也还好，不是太偏的，离地铁公交站都不算超级远，可能走10分钟左右就能到了吧。