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匿名用户
面试了职位:技术专员 - 杭州
确定通过
面试整体过程十分愉悦,面试官非常认真与我交谈。
总共三次面试。 1面:把我叫过来后,一个女的面试官过来,首先问了我些技术问题,然后问了1句:“你喜欢活动吗?”,我记得当时就说了句老喜欢了,然后面试官就笑了 2面:打电话通知我去的,到了以后填了张表,一个男面试官过来,问了我一些关于文化和技术的问题,我认真的回答了我的理解,他不露声色就走了吗,感觉当时有点蒙 3面:一个40多岁的面试官,我当时正坐着发呆,在观察公司环境,他往我坐着的时候过来,我还以为是客户,结果,拍了我一下肩膀,说了一句,年轻人想什么怎么投入呢?笑了下就走了。我当时感觉这个人很有亲和力,后来结束后,才有人告诉我这个是公司的CEO!
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
1个问题,0条回答
Q:你觉得文化创意怎么用科技来改变世界?
2 年前 发布
4
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杭州乔爱文化创意有限公司

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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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刘啵啵
面试了职位:建筑设计师 - 杭州
未通过
面试:大象设计面试:建筑设计师。面试过程不太舒服,问的常规问题,没通过。
应聘建筑设计实习生,hr直接约了时间面试,过程很轻松,也没有提及毕业院校门槛,但最终结果是领导只要本硕老八校的学生。
2轮面试:填信息表、HR面试
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面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-05-27 发布
郭六六
面试了职位:产品经理 - 杭州
未通过
面试:杭州掌中云文化传媒有限公司面试:产品经理。比较糟糕的面试,整体难度不算高,没通过。
建议别去浪费时间,去之前问面试官有没有看过简历,说是评估过的,结果去完告知经验不匹配,就有眼睛不用是吧?还是诚心使坏冲kpi呢?
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
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2023-06-27 发布
M7星云多屉柜心理咨询师
面试了职位:前端开发工程师 - 杭州
未通过
面试:华数面试:前端开发工程师。面试印象不是很深刻,总的来说有难度,结果没机会。
得物校招三面挂,每轮面试隔一周,主要问项目和少量八股
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2023-10-30 发布
北极支票打印机导购
面试了职位:编辑 - 杭州
未通过
面试:果麦文化面试:编辑。总体来说体验还行,难度大概中等水平,结果被pass掉了。
二面,部门领导和HR一起面。都是比较常规的问题。
5轮面试:视频面试、填信息表、部门主管面试、HR面试、协作同事面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2023-07-18 发布
看准61233
面试了职位:行政专员/助理 - 杭州
感觉没戏
面试:杭州三个半文化传媒有限公司面试:行政专员/助理。较糟糕的面试体验,面试问题倒不难,基本没戏。
很多来面试的人,挤满了前台,都坐不下了,面试官也不准时,面试官面试时手指敲击桌子,表现出漫不经心和不耐烦,面试水平一般,面试态度一般!个人经历,仅供参考
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、填信息表
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-02-16 发布
小晨
面试了职位:测试工程师 - 杭州
感觉靠谱
面试:华数传媒面试:测试工程师。细节还是很不错的,问题比较简单,应会有好结果。
还可以
3轮面试:视频面试、电话面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-03-02 发布
匿名用户
面试了职位:新媒体运营 - 杭州
暂无结果
面试:华数传媒面试:新媒体运营。面试过程不太舒服,难度适中,耐心等待结果。
流程为线上沟通,投递简历初筛,hr联系面试,线上面试面试时要求开摄像头,对方却不开,感觉非常不尊重人,而且在约定时间进入会议还等待了二十分钟才通过会议申请,体验感很差hr招人的时候说,即使实习工资只有一百,能在我们公司实习也是你的荣幸,感觉很傲慢公司男员工态度很差,对人很刻薄,面试时不断pua:你觉得你很好吗,你这样说不对,不要浪费时间,不断打断发言整体对公司印象不好,不喜欢公司环境
1轮面试:视频面试
面试感受:不好
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面试来源:社会招聘
2022-11-10 发布
didi
面试了职位:包装设计 - 杭州
未通过
面试:杭州新传影视文化传媒有限公司包装设计面试一般,共3轮面试
boss上人事说初步看了作品,觉得合适,约面试。去公司跟人事聊了聊,感觉对方需要的是高效率的工具人,其他的发展空间没有看到太多。我于是表现的也不太积极的样子。本来应该还有技术面,但当天技术领导临时不在,HR并没有提前安排好时间,然后就让我先回去等通知。后来说给领导看过作品后觉得不太合适。感觉其实还是方向不合适。不过提前没给技术看过作品就让去面试,也是挺草率的,有些浪费人的时间,也不知她之前说的初步看过作品是不是真的看了。
3轮面试:群面/无领导小组、HR面试、填信息表
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面试来源:BOSS直聘
2023-05-21 发布
匿名用户
面试了职位:新媒体运营 - 杭州
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面试:华数传媒面试:新媒体运营。整体印象并不好,题目中等难度,最终不通过。
腾讯会议面试的,hr不提问,一个男的要求开视频面试,但他自己不开。说话很刻薄,回答过程中不断打断发言,面试体验感很差。
3轮面试:视频面试、协作同事面试、HR面试
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2022-11-10 发布