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最近更新时间：2014-01-17 10:21:57
匿名用户
面试了职位：PCE
未通过
挺好的，英语面试较小...

挺好的，英语面试较小，不太难

Q：离职原因，专业背景
0条回答
2 年前 发布
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先是猎头电话面，很正

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先说结果，还在焦急等

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匿名用户
面试了职位：技术开发 - 北京
未通过
面试官一看就是技术流，问的问题很专业。
一点半到百度前台，然后面试官下来带人上去。 在茶水间直接面试。上来就写代码。 手写代码
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：第一题问了单链表环，问是否有环，环的入口，以及环的长度 第二题问了如何合并两个数组。 第三题问了两个有序数组，查找中位数。 第四题问了反转单链表
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：控制工程师 - 上海
确定通过
先是面了人事，简单的英文自我介绍，问了一些工作经验的情况，接着是部门经理，问了些工作情况和技术问题。然后是部门同岗位的同事面了下。总体感觉还可以，整个过程都比较随和。
3轮面试：HR面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：为什么要跳槽
自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Senior assembler - 北京
确定通过
面试官有三个，问题很多。
问一些很平常的问题，聊了大概半个钟头左右。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：给饮水机使用写一份作业指导书。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：物料专员 - 北京
未通过
比较难，问题比较尖锐。
先填写表格，之后经理主管一起面试，面试过程中会问一些过去的工作经历，工作流程建议小外企的人员去面试前提前准备，因为感觉大公司的工作模式不同。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：如何计算库存，如何控制库存，安全库存是多少。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：it analyst - 北京
感觉靠谱
远程视频面试，已通过一面。
分别出差在无锡和徐州的两位面试官，通过视频会议的方式面试。自我介绍，项目经验，还有项目中遇到过哪些困难以及怎样解决。共一个小时时间，最后十分钟用英语介绍一下对卡特彼勒的了解。整个过程很nice，两位面试官在最后表示会在两周内给消息。下午HR还特意打来电话要了一份英文简历。
2轮面试：视频面试、电话面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：请问你在企业参与项目验收的时候，对方有没有提出你没有预想到的要求，你是怎样解决的。
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位：销售管培生 - 上海
感觉没戏
公司还不错，虽然网上有很多负评还是很值得锻炼的。
面试也很随和，会追着你的问题问。
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：回想一下至今为止，你遇到过最困难的事情。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品工程师 - 北京
确定通过
首先是HR打电话过来了解情况，并用英文问了一些问题。
首先是HR打电话过来了解情况，并用英文问了一些问题，由于准备不充分，回答的一般，过了一周，邀请你去公司面试，有三次面试,有直接主管，产品经理等1对1面试，每人用时1小时，有中文也有英文的，感觉还可以，面试结束了三天后，要最后一面，事业部总经理面试，聊得还可以。
3轮面试：电话面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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