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首先是让我自我介绍下 我一边介绍她一边问我些问题，感觉还挺好的，我就喜欢这样的，一直说我会很尴尬。问完之后就是看作品，面试官看了作品似乎挺满意，说如果来复试，下午就会给我打电话。

人事真的很好，很细心也很温柔，了解完基本情况后设计主管面试。感觉像别人欠他钱似得。一副高高在上的样子。点评作品的时候几乎把你贬的一文不值，然后不断强调他们都做得是国际大品牌。总之觉得自己公司一切都好，别人一切都不好。

公司是做社会营销的，面试的是公司的创意总监总监给人很文艺自由的感觉因为是新兴产业所以会给面试者简单介绍一下，但是公司总体来说还是想招聘在广告公司工作过的业内人士会让你简单举例说几个有兴趣的广告，看一下你的作品集，问一下你的职业规划。

很迷的公司，很迷的面试…… 原来是培训公司？搞不懂是他们在招员工还是招学生， 一开始要做一张很基本很简单的面试题看一下水平经验，因为我有过经验就说不用做了。 面试我的人完全不懂了解这个专业的，完全是门外汉，居然问你家里人有没有兄弟后辈在哪里读书学什么专业这类的！ 因为我有相关经验所以要我回去等通知，我想如果我没基础经验的话估计就忽悠我报他们的培训了吧…… 简直浪费时间……

我是一个刚毕业的大学生，一接到思图的面试邀请函，就满怀期待地过来思图面试。面试官人很好，态度亲切。先让你做自我介绍，对这个岗位的认识及有没有这方面的经验。会问你一些临场问题看你发挥。通过面试后，我就决定在这里踏踏实实地工作。因为这里的工作环境真的挺好的，交通方便，有地铁和多路公交车经过，上班和下班都非常便利。公司的同事都非常友好，大家都和睦相处，互相学习，共同进步。少了那份勾心斗角，会活得更轻松自在。大Boss是个很有韧性很低调的人，否则不可能白手起家干出了这么大一番事业。他爱护每位员工，尊重每位员工，尽力创造各种学习与培训的机会，以提高员工的素质和工作能力，激发员工的开拓精神。员工待遇好，年轻，有活力，工作有激情，整个公司的管理都呈现出年轻激情的模样。BOSS是个好老板, 做事认真负责，喜欢琢磨，比较有亲和力，所以员工执行力强,如果是对设计感兴趣的应届生可以进来好好学习一番,只要自己肯努力还是会有所收获.至少能锻炼锻炼磨掉在大学时代那股娇气。

非常注重面试人员的品性及对设计领域的独到见解。不看过往案例，现场出题现场模拟设计理念。

如题只需要用听话两个字来说明这个公司对人才的需要工作环境是养老，并不是说明的是舒适，而是老态龙钟，员工之间互相不语，领导不和员工打成一片，气氛压抑，进去了后才发现是［人才］都已经出来，是听话的的人，才能安心在那里安稳下去。