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第一面，单面 要英语自我介绍，你的优缺点 第二面 群面 给你们一个题目，讨论，淘汰人数不会特别多 第三面 网测 也没怎么刷人 第四面 终面 问题也差不多其实 然后就告知你在签约池了呵呵

整个面试的过程氛围还是可以的，HR也很好说话，非常和蔼。开始就是自我介绍，这个和所有的面试是一样的，然后就是介绍简历上的项目经验等等，最后问了一些课程的问题。然后就开始聊自己对未来的想法，以后的职业规划等。

初面技术部领导，2面HR，3面BOSS+HR都没涉及什么专业问题，相对轻松，没有想象中的难，也么有涉及到英语自我介绍什么的。

之前在网上投了简历，做了测评，前一天发短信给我让我参加初面，我以为是笔试呢，就去过，到那才知道跟你要申请的职位不是很符合，然后就找了个最符合的职位去面试，面试官没我想象的那么可怕，先让我自我介绍，看了我的简历后说我是交通大学的（我们学校并不是211），然后问我有没有其他的一些资格证书，我说没有，他就说你们交通大学是不是没有这些考试之类的，我说不是。之后就问我做过哪些项目啊之类，最后让我等笔试通知，之后就没之后了。

面试过程： 一面：技术面 问了成绩单上的专业课的知识，没怎么答上来，好多都忘记了，不过最后也通过了。 二面：先是英文自我介绍，然后综合素质面，聊聊家常就完事了，期间还有点压力面。 过了一天后就发offer了。

面试两轮，笔试两轮，第一轮面试是人力资源的人，主要问一些对他们公司和要应聘的这个职位是否了解，问些我的情况，给我讲述一些职位发展方向，公司的一些制度。第二轮面试是经理面试，问我的生活方面。第一轮笔试，IQ测试题，一些推理题，解答题，还有sql题。

准备的不好首先是性格测试这些常规题目然后是人事部门和技术BOSS一共三个人面以前是做什么业务的 对于技术岗位职责怎么看有没有接触过SPC分析方法 Pro-E软件等了解SMT、PCB工艺吗为什么离开上家公司 选择DENSO等等对于专业知识准备不足 再努力吧。