上海联影医疗科技有限公司

面试过程大概就是：技术主管针对技术问题进行详细考察，主要针对简历的一些项目经验，提出相关的技术问题，既有知识层面的考察，也有解决编写程序问题的一些解答或者分析过程。大概进行了半个小时，就直接同hr进行面谈，主要聊聊个人的经历，在学校取得的一些成果，也具体就某一些经历进行详细的盘问，个人感觉，整个面试下来比较轻松，hr看上去很nice.

通过智联招聘得到的面试机会。去了以后在门卫那里等了会，然后由HR领过去面试。一面是两位面试管，问了些C++和数据结构的基本知识。然后就是问些简历上的项目和其他情况。还问了性格兴趣方面的问题。二面是一位项目组负责人，问了个设计模式的问题，然后也问了些性格兴趣方面的问题。最后HR面，问了工作实习经历和待遇的问题。 工作环境高大上。办公区一尘不染的感觉。有篮球场足球场健身房食堂宿舍。超级赞。

当时在学校的时候面的，第一个是HR打电话，说是安排技术电话面，隔了几天，电话面试来了，问了三个问题，技术上的，有一个答得比较模糊，最后问了一下跟内推人的关系，然后就面试通过了。当然，自己还是有技术底子的，也算是幸运吧。

通过智联招聘得到的面试机会。去了以后在门卫那里等了会，然后由HR领过去面试。一面是两位面试管，问了些C++和数据结构的基本知识。然后就是问些简历上的项目和其他情况。还问了性格兴趣方面的问题。二面是一位项目组负责人，问了个设计模式的问题，然后也问了些性格兴趣方面的问题。最后HR面，问了工作实习经历和待遇的问题。 工作环境高大上。办公区一尘不染的感觉。有篮球场足球场健身房食堂宿舍。超级赞。

1、门口登记 2、HR来领人 3、部门经理来面试，就问一些简历上的东西，主要问一些C++的问题，为啥来联影。 4、技术总监面试，一般不设计技术的东西。 5，HR面试 6、走人 PS：感觉地方很高大上，很气派。

在联影面试是当时比较早的一批，中午11点30到的，被领进去先做了一套笔试题，包含很多知识，如C/C++、数据结构、智力题、算法等等，笔试题的难度还是很大的，题量也非常的多。中午再公司吃个饭，下午进行了3论文技术面试，主要询问的是项目经验以及一些基本linux知识点。

挺难的，问了很多专业问题，有很多没有打出来，先带去部门面试，感觉面的还可以，又去了另外一个部门，感觉不太好。