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感觉面试过程很融洽，面试官很好，整体过程很流畅面试官技术能力很强，一些不会的，他还会给你讲解，让我受益颇多不管结果如何，收获是非常多的，我觉得去面试能让自己补充一些自己的短板，对于自己以后的发展帮助很大。

会先做一些笔试题，ssh和数据数都会涉及到。面试过程会 问一些技术问题，有时候比较详细的。比如数据库的执行sql语句查询条件的执行顺序是从左往右还是从右往左等。也会问一些你做过项目用到什么技术。哈，还会问你最擅长的东西是什么。如果通过后会让你等会，然后让人力来跟你谈薪资的问题

笔试我就不说了，面试我的是宣讲的人。先是让我自我介绍，然后根据我简历问我问题。尤其注重问我写过的项目经验，问我在项目中的具体职责，然后问一下零碎东西，比如tomcat服务器怎么搭建的，怎么改端口地址，web连接mysql数据库具体流程，连接上数据库怎么引用数据，怎么存数据。看到我的主修课程写了计算机网络右问我tcp协议和udp协议的区别，分别用在什么场合，等等问题。 需要注意的是面试时面试官问题全部是针对简历问的，而且从一个点切入后会问的越来越详细，所以简历一定不能瞎写，对自己做过的项目要烂熟于心，把自己有把握的东西写上去。 技面过后会有hr面，如果通知回去等消息那就是没消息了。

笔试：java部分 四轮面： 1.技术经理面:基础面，主要问笔试题相关的思路什么的，主要考察基础 2.经理领导：问的项目经验。具体每一步怎么实现的，问的比较杂，但也会引导性的去提示 3.部们老大：了解性格部门，技术问的不多 4.hr：主要靠聊天来考察性格等等

一面是见了一位比较和蔼的面试官，一开始会问你一些基本信息，比如工作经历，是否做过对日，能否阅读日语设计文档，然后又问在哪里学习的编程等。接着让你用日语简单自我介绍一下，问了下你的梦想是什么，然后是否有赴日想法。

面试很简单，实际根本不看你的能力，只要过来，就会面试通过，根本不问具体的知识水平。面试通过后，会让你签一个培训协议，贷款，说是公司帮你还款，但是又不签劳动协议，只签一个培训协议，协议就是那种培训机构类似的协议，协议没说怎么转正，怎么还款。

先填一个基本信息的表格，然后，就做机试题，机试题通过才能面试，否则直接就失败了。 机试题是处理一个java文件，保留类定义，方法定义，与注释什么的，处理后的文件能够编译通过。 机试题没过，所以面试失败。