新东方

因为是实习生的面试，所以只是需要实习生的老师进行了一次面试。首先，老师让做了一个自我介绍，并没有限制时间，应该也是老师对候选人的一个了解和初步判断。 其次，老师针对简历中的一些实习经历和项目经验进行了详细的询问，做进一步了解。 最后，老师询问了一些关于个人能力的问题，比如自己的有优缺点是什么，是否能接受有压力的工作，在同时接到几份工作时如何进行处理等。总体来说，老师并没有问什么过于为难的问题，面试感觉还算好，

一共是四轮，第一轮是hr小姐姐单独面试，就是结构化面试；第二轮是两位总监和校长助理面试，无领导小组讨论；第三轮紧接着第二轮，也是这三位单独面试，有情景模拟；第四轮是校长面试。难度一般，就是不要紧张，不要空谈。

在宣讲会当天收简历，顺便根据不同的岗位进行了简单的面试，主要看专业技能和你表达能力。二面就是试讲，内容自选，初高中任一知识点即可，试讲前先一分钟自我介绍，包括学校，学历，面试科目及岗位，可以说一说自己的优势。接下来正式试讲，每个人基本讲两分钟就会被打断。当场通知过没过，这场面是主要看你的个人气质和气场，教育机构很看重教师的控场能力，由于我是个偏内敛的人，所以咩有通过。不过是第一次正式参加工作面试，失败了就当积累经验，下次再来呗！面试官包括总校长以及你面试岗位的人力资源总监。

先在微信公众号上看到推文，发简介到邮箱过了几天得到回复。去面试的时候就是问了一些相关的文字，一些关于有没有耐心啊，喜不喜欢小孩子啊，能不能吃苦耐劳的问题。后期会给学生家长打电话，说话有套路的说词，一般大学生都可以完成的。

我当时是分为初试和复试两部分。初试就是很多人在一个大教室听宣讲会，最后有老师提问，让每个人写下自己的答案和联系方式上交。后来我收到了复试的短信，复试是一对一的，拿着简历进去。老师会根据你的简历问一点问题，然后问你平时什么时候时间多之类的。

因为助教比较缺人，所以面试还是比较容易的，就问了问自己大致会倾向于在哪个校区当助教，一周可以上几天班，然后意向带大班还是小班，问你现在的课程情况等等，都还蛮简单的。然后会给你填一个表，然后就确定时间，确定班次就可以了。

第一轮，笔试给一套试题来做（难度还是有的），得超过80分，然后五分钟试讲。第一轮过得人，在家继续练题，随时考试刷题。 然后进入集训营，集训营共五天。第一天:上午分布五天的内容，下午户外训练。晚上熬夜编写PPT。第二天～第四天:上午统一培训，下午晚上磨课练课，半夜回酒店继续改。中间会有人被调动。第五天:没过的人进行一对一复活赛，过的人中挑选进行排名。