吉翁电子（深圳）有限公司

问了很多U3D底层的东西，说实话我对底层了解不是很多，因为没有涉及，没有涉及不代表我不会，如果项目需求，也会很快掌握，但是面试的时候没法这么说，看样子应该对我不太满意。面试的技术官应该是底层技术出生，而且是以前做过引擎底层的东西。

我是先通过电话面试，前台人事小姐姐很有礼貌，帮我约好时间和地点。第一次到场有点早，等了一段时间，但还好前台小姐姐好好看。然后二面现场，首先填问卷答题，主要是一些基础的U3D和项目管理实现流程。答题我用了很长时间，但这部分感觉不太重要，我有些都没写也过了。填完问卷会有技术面试，技术主管来问几个问题，问完后感觉我和公司的要求差不多，工资要求不高于是就进入三面总经理。总经理在忙所以等了好长时间。

当天到了先笔试，笔试题是关于unity的，主要是渲染shader和优化方面的，还有一道算法题，笔试题是比较难的，不过也只有在二面的时候涉及了一点笔试题。 做完题后是一面，一面技术面，面我的是技术总监，问的比较全面，从向量，数据结构，面向对象到数据库，排序算法等等，一面过了就可以松口气了，二面技术面比较水，问了问unity项目和用过那些插件，然后问了一些向量的问题，然后就溜了，三面hr面比较轻松，hr人也很好，问了很多生活上的问题，还有针对简历中大学期间的经历进行了了解，过程比较轻松。 目前还没出结果，今天早上面试的，整体感觉有难度，广度，部分有深度，需要对unity和计算机基础知识有全面的了解。

1、笔试； 2、技术大佬面试。首先是根据简历的内容问几个针对性地问题，如UI自适应、学习Unity的途径、对Lua的熟悉程度、用UGUI还是NGUI、用什么脚本语言等。然后是问做过哪些的项目（最好将项目带过去），大佬会仔细研究你的项目，记得当时还给我的项目提了几个意见； 3、项目主管面试。主要问一些比较日常的问题，例如课余时间喜欢干什么、对未来的展望是什么、希望在公司获得什么等； 4、HR面试。（如果打算聘用的你的话）介绍公司的一些情况，然后谈论你最关心得正事（你懂的），最后会问什么时候能到职。

整个面试过程中一直在问他们公司现在遇到什么问题了，问你有什么好的解决方案没，面试过程中一直在接电话，最后留了一个测试题让回去做，也是他们公司要做的项目中的一个功能，给一天时间，做好了发给他之后，也不对提交的作品评价，直接就要源码。面试整体感觉并不好。

上家公司刚刚离职，就在家里约公司面试，心中一直有个一线城市发展的好计划。就直奔广州，成功通过Boss约上广州致捷，就急匆匆定了票，面试的前一天，还特意去公司溜达一圈，混个脸熟，人事还说你今天特意跑过来看我们公司的么。 本想着今天留下好印象明天一定会加分的，谁知道一切的一切就输在笔试上。自己大意没有预习面试功课。面试官也挺给面子，一切的流程都和我走了下去，还问了薪资待遇，为啥来广州，我会引以为戒，努力预习面试题。祝愿我能在广州找到心满意足的工作吧。

面的u3d实习，进了公司说了下来面试的，就让到小房间里面试了。以为第一面是hr面，然后上来就技术面，而且是两位。把我吓得大脑一片空白了。不过问的问题还是挺基础的。c#，u3d api，设计模式。只能说自己没做好准备吧。