烟台圣地

面试不难，就是写试题太浪费时间了，写完老板还居然还随便看一下就行了，然后问问题也是问一下很正常的问题，没什么难度，只是福利太少，提成方案也不容乐观，因为产品的原因，所以很难达到他的那个要求，而且市场这东西也说不定，综合各方面感觉没有太大发展空间。

电话面试通过之后，HR安排了现场面试，平均半个小时的单面，直接是一位资深售前工程师来技术面试，看的中文简历，主要是照着简历上一条一条问下来。因为我的学历背景与其相关，就着重介绍了我参加的项目以及实习经历。 作为售前还是比较看重以前是后具有销售经历的，针对于这一块也是问了很多。面试官人很nice,基本就是一种经验交流会，没有过多的问技术方面的内容，就简单提了一下OSI 7层参考模型，全程是中文进行交流。说如果通过以后会有HR联系你再进行后续的一到两轮面试。

面试分为三轮 一轮笔试 一轮小组讨论 说是讨论其实因为就是给你一个话题让你想一分钟 叙述一分钟 然后就完了 第三轮就是三对一的面试 你的自我介绍 你的工作经验和工作细节 然后就是问你有没有打耳洞 有没有结婚 有没有纹身 能不能接受卖烟酒 第三轮就是要很放松地和考官聊天 就像聊家常一样 要自信 重点要笑

面试体验极差，人不友好，态度傲娇无理，一轮初试，一个星期出来结果，然后复试，又一个星期出来结果。快出复试结果了，我打电话过去问，问复试结果什么时候出来，然后回答说早就招到人了，然后电话就给我挂了，我再次打电话过去询问为什么挂我电话，为什么结果出来了不通知我，我这边还在等面试结果，然后回答说，我又没叫你等着，真的没素质。

感觉会被踢皮球，hr会推荐你到各个部门面试，当时很想进去，面试了几次，最后面试的是化妆品部的销售助理，他们要求一年以后转销售，时隔两个礼拜之后才通知我面试通过，但是我已接受其他公司的offer了，也许是不够优秀并不是他们的首选吧。

首先，HR面试主要个人介绍、工作经验、以往工作中出现了什么问题，怎么解决、上家公司离职原因、个人工作上的技能； 其次，办公环境介绍、薪酬待遇、上班时间、公司主营业务； 再尔，直属领导面试，自我介绍，讲了现在招聘岗位的组队人员，主要的工作任务，工作要求。 最后，闲聊很多别的线上线下经营模式状况，星座，公司里的领导性格，做事方法，产品的推广模式。

地点：北辰区天穆镇都市产业园天秀一支路9号（地图上搜卓源鑫）附近有812秋怡花园公交车，还有743淮兴园站下车。 面试是一个50多岁的*** ，特别没有礼貌的，而且特别傲气。自我介绍完毕后啥也不说，只是面试者提问工作内容，待遇， 公司主要做什么的，***逐一进行回复。工作内容跟单，待遇试用期2600 单休，试用期3个月，转正后3500 税前只有5险， 公司主做加油站所有的亮灯的地方。其他问题继续问的话，***特别不耐烦的说我们又不选你跟你说这么多浪费时间 ，下周五之前回家听电话去！ 求职者花费1个小时去面试，面试5分钟被怼回来的感受就是特别不尊重人的 ，**女士。公司特别破旧，感觉要*了。门口有2 只大狗，没有门卫的 ，照片在该公司照片处查看 ，另外该公司另外一个名称叫做：天津卓源鑫亚克力制品有限公司。