信雅达系统工程

先进行笔试，里面内容有涉及到前端编写一个正则，还有涉及到数据库sql语句，有一题是要查询一百万条数据的sql该怎么写，有一个是一段代码来判断线程是否绝对安全，还有单利模式编写，Linux指令，其他都是Java基础的单选和多选题。 一开始找了一个面试官来面试我，问了很多基础然后就是问题的排查，后面又来了一个挺年轻的面试官，聊天才发现之前是因为在开会所以让另一个面试官先来面试我，可能还达不到他们要求吧，问我遇到什么困难，我其实做的都是管理类型的项目，并没有什么很大的挑战。 面完那人就让我等一下然后就出去了，本来以为过了，然后让人事来面了，后面他又回来说要不今天就先这样吧。然后就凉了。

面试官只有一个，年龄不小，一边面试我一边看手机，估计是对照手机上面的面试题答案，题目都很老，也很简单。HashMap和HashTable,Array和LinkedList的区别，mysql组合索引的命中规律等等。

面试主要问了些简历上写的东西，然后又问了些基本的问题，其他的基本就是在聊人生，面试比较简单，没什么难度，hr也没问什么问题，就是一些个人的基本情况，然后就没有了 面试官问的面试题：arraylist和linkelist的区别，servlet是否单例，使用servlet的多线程问题，JDBC和线程池，是否接受出差，英语口语怎么样等

先宣讲，后笔试，笔试结束直接先HR面试，说了薪资和待遇，排队等技术面试，整体不难。问了很多Java基础，多线程，进程，Redies，之后问了简历上得一些项目，没有很深入，总体还HOLd住。国庆回来，通知面试通过，然鹅发实习offer，要求去实习三个月，之后拿到毕业证后才签正式得offer。主要业务是银行外包就有点慌。

面试总共3轮，第一轮hr跟你谈谈个人的基本情况，如实回答就行了，第二轮技术经理面试，根据简历上的内容问一些基础的问题，难度不大。第三轮区域总监面试，也会问一些技术问题，以及薪资等等。如果面过了就会发offer了。

先宣讲会，之后笔试，再面试，其中宣讲会有直通环节。由于是晚上开始，所以面试被放到了第二天的下午。我是最后一个面试的，hr看的简历来面试，先自我介绍，balabala，hr:说下你有什么缺点吧。正式开始技术面试:springmvc的工作原理，介绍下mybatis,mybatis动态接口开发，java集合，list,arraylist,map,hashmap,Java基础，epuals和=的区别，和==呢。介绍下String,string里面的方法。总体感觉问题基础，没有特别难的。 然后说我面试结束，等会人力资源部的小姐姐回来来找我，然后小姐姐问了我一些基本情况，比如英语四六级啊，接不接受出差的工作之类的，最后和我谈下了薪资6000左右。最快11月底实习，最后还要等杭州总部发office，由于临近国庆，最晚国庆后第一星期能确定能不能发office.

一面技术面，没问什么问题，一直纠结我的项目，说业务不懂，说技术不懂。二面领导，没一点领导的样子，上来就说简历我还没看，高高在上。其次环境，我面试的公司当中，环境最差，旧就算了，还脏。真的是服了。还说推给其他部门，直接拒绝了。