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最近更新时间:2020-02-13 11:19:40
匿名用户
面试了职位:电子/半导体
感觉靠谱
笔试➕一面➕二面

笔试➕一面➕二面,笔试不同岗位不同题,整体比较基础简单,一面问一些基础的问题,了解一下个人的情况,二面会根据你的简历问项目,比较详细,面试官都很随和,感觉不错。

2 年前 发布
1
评论 · 1
足球场闹钟人事
请问你面试考的什么?

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匿名用户
面试了职位:电子/半导体 - 上海
确定通过
面试通过。
面试通过。还可以。
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
23
匿名用户
面试了职位:电气工程师 - 上海
未通过
简单的电话面试
离职一年了,想好好找个工作,恢复到正常的生活节奏。接到了公司的面试通知,约在第二天进行电话面试。部门主管简单的询问了工作经历,项目经历和项目承担的工作。一周之内会给到结果的,等了3天,主动邮件联系了公司人事。说我面试没有通过,希望下次还有很好的机会吧! 一年的时间,让我知道了很多。内心的苦闷只有自己化解。好的选择和对的选择,是有差距的。人生还没有绝人之路,继续努力,加油!毕竟家里离开这家公司,确实路上就要折腾1个半小时,路上也太折腾了!我自己的内心也在犹豫,其实早点知道结果也不是一件坏事!
3轮面试:电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械设计师 - 上海
感觉靠谱
面试总结
社招首先有一个半小时时间填表和做试卷,试题大致内容:基孔制基轴制,加工制造工艺,轴承配合读图,三视图,尺寸链计算,光学半导体方面的一段英语翻译成中文,笔试结果很重要! 一面是两个小组长,自我介绍,看工作经历和笔试题,介绍工作岗位内容,关注内容:岗位匹配性。二面是两个部门经理,了解工作经历和家庭背景,加班接受度,个人职业发展规划,关注内容:个人稳定性。三面是一个部门大领导,沟通交流比较随意,会问清楚期望薪资,关注内容:个人职业发展规划。四面人事经理面试:进入到人事面可以放松点,问题和前面差不多,最后会在十天内给出通知,一般会在一周内有结果。关注内容:企业文化匹配度,希望能对大家有帮助。
4轮面试:填信息表、笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
Jerry
面试了职位:机械工程师 - 上海
感觉靠谱
【机械工程师】面试分享
感觉还是挺不错的,没有网上说的那么夸张和不尊重人。 先是HR打电话了解个基本情况,然后就是约一个电话面试,主要是用人单位主管谈,时间挺长的,问的很细,主要在于工作经验还有一些对专业深层次的理解,这方面需要大家平时多总结,临时说的可能不太好。如果电话面试通过的话HR就会电话你来公司二面、需要带身份证。二面一般是下午两点开始,先身份证去门岗换入场证,然后HR小姐姐带你去公司的餐吧(上海微所有的访客会面都在这个餐吧,因为有知识产权保护),里面有一个个卡座,并没有网上说的直接在大厅弄,很不尊重人什么的。HR小姐姐会给你面试岗位所需要笔试的卷子,时间是1个半小时,需要大家看看书,别答的一塌糊涂。写完之后用人单位主管就会再过来和你面对面细聊,一般就是笔试的题目(会一题题问你的看法),还有就是简历上的工作细项。如果都没有问题的话,最后HR会做一个终面,一般就是说一下个人情况,期望薪水等等的。二面结束后大概一周内HR会联系你,确定offer的细项,薪水,补贴什么的,和你确认清楚。然后HR会给你申请正式offer,这个流程也还要一周才能发给你正式offer。
4轮面试:电话面试、笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子/半导体 - 东莞
未通过
先进行了电话面试,然后再到公司面试。
1.先进行了电话面试,然后再到公司面试。 2.公司面试: 1)笔试:指针类知识,阶乘递归编程。 2)人事:谈一下公司现状,福利,前景。公司每月在第一个周六上班。询问之前是否加班,我回答不加班。 3)技术主管:针对简历,问一些技术细节。着重于,蓝牙,音频,驱动开发,低功耗实现等细节。 4)总监:谈一下个人大致工作经历,离职原因。从简历中找漏洞,友好度偏低。面谈中强调的就是,没有做过这行。其实电话面试,已经讲得很清楚了,当面强调,也许是为了压价吧。 3.公司位置尚可:附近有公交站,距离地铁口略远。 4.个人算是转行,准备不够充分,技术有缺陷,需要提升。
5轮面试:电话面试、笔试、HR面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子/半导体 - 上海
感觉靠谱
感觉靠谱。
感觉靠谱。专业面试较严格。
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
29
匿名用户
面试了职位:机械设计师 - 上海
确定通过
公司招人先看学校,211、985一类的学校公司几乎不考虑的直接就招进去。
面试通过。3轮及以上,看中专业技能,有笔试,沟通顺畅。公司招人先看学校,211、985一类的学校公司几乎不考虑的直接就招进去。当然还是要经过面试,只要技术部门的主管技术面过了,后面的部门经理面和人事面就没什么大问题。
3轮面试:笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
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