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最近更新时间:2019-11-06 15:19:45
匿名用户
面试了职位:运营
未通过
中广核昌江核电站面试

面试过程非常快,老师询问专业是否对口,我的专业是控制工程,所以觉得很悬,在询问到专业问题时,根本答不上。

2 年前 发布
4
评论 · 4
海王星图书物业租赁销售
楼主棒棒哒~
霸鲸观校服童装设计
为什么这么说
霸鲸观书架绩效考核
面试能准时开始不?
不太冷
我还在等初筛…

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匿名用户
面试了职位:电商运营 - 深圳
感觉靠谱
公司的面试环境还可以,难度还是有的,同时还需要看平台。
上周我来这家公司面试亚马逊,之前做的是精铺,想面试精品,但最后安排的是精铺,不过还是能接受的,因为需要慢慢来,同时了解到公司有三个模式,不会只定在一个模式,对于没有经验的说需要先安排铺货,熟悉了解平台,业绩有了之后可以逐渐做精铺,然后再精品; 在面试环境上,我觉得还可以,挺好挺干净的,小清新绿,据说公司这几个办公地点,前他办公环境怎么样不知道,应该也还可以吧; 在面试难度上,面试需要先做笔试题,测试下英语水平和逻辑这块,不过我觉得我答的都应该还可以,毕竟之前有相应的经验,先是人事了解下个人的一些情况,了解得还蛮多蛮全的,然后是业务部门面试,业务部门面试的时候问了好多业务方面的东西,问业绩,问之后的发展,有些没答上来,但最终感觉还行,也不会问很刁钻的问题,都还蛮好说话的。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:运营 - 上海
感觉没戏
来了没有见到hr,面试的人很拽,固定思维。
感觉没戏。面试官强势,少于30分钟,不尊重人。来了没有见到hr,面试的人很拽,固定思维,并不是每个公司都是像他们这样,还要做什么规划,而且和人事电话沟通的时候说了最低薪资,结果来了说我要的薪资太高。你吗给不了让我来干嘛,浪费时间。
2轮面试:HR面试、电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 广州
确定通过
我是2月中应聘亚马逊运营岗位的。
我是2月中应聘亚马逊运营岗位的。感觉那个hr不太尊重我,要是我没找到工作了,可能会考虑这家,因为离家不远。那个hr追问我什么时候回国?为什么隔了三个月找不到工作?我回答了我之前做了两周补习助教的兼职,然后问了我离职的原因。为什么回国啊?不能留在那里啊?然后说什么加班没钱,运营的话是靠业绩说话的,需要私下花很多时间努力的。为什么你的期望薪资是4000啊?(试用期)我说很多公司都是这个价啊,我没运营经验。(是微信视频面试的)她说没经验的话应该没4000了,一般做一个月就知道是否留下了,做到三个月那些是等着被辞退的了。 第二天复试去公司了,人数大概30多个。填表的时候望了隔壁的工作人员,是做ebay运营的,她竟然还要用google翻译句子。(我怀疑她的英文能力不好。)题目的话涉及到数学,英语。英语就是问个人情况那种。然后要用中文答会不会erp,有无运营经验的。那个经理完全没问我业务的问题,(我之前都买了运营的书看了)问了我留学的问题,因为我是海归。他叫我各列5点澳洲和中国的优缺点。还有列举澳洲和欧洲的5个不同点,可能pua会用到的。他问我留学的费用,怎么去留学的,以前是在广州读中小学的吗?我说考雅思就可以去留学了。去了多久。你的期望薪资根本挣不回留学费用啊!那你计划多久挣回留学费用呢? 我期望的4000薪资,他说可以满足,大小周,包两餐(不就是为了好好加班?毕竟5.40就下班了。),但试用期不买社保,转正没公积金。如果要买社保的话自己出公司的1000多元,然后说到什么达不到业绩的话要去残疾人学校看,会培养新人,有相关课程看。关键是他催我入职,两天后上班。我说要一个月后了,因为想看有无其他的机会了。(毕竟我投了几百份简历不是为了这个机会的。)然后他不发offer给我了,主要是试用期不买社保没保障啊!
2轮面试:视频面试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 深圳
感觉靠谱
中广核校招面试
1.首先是网投简历2.简历通过后给你邮箱发测评链接,测两次,第一次是关于职业性格的,第二次有公务员的图形推理判断题,有逻辑判断题,还有计算题,一般来说不是特别nb的人是做不完的,30道题能做完20道就不错了,保证正确率就好,不必苛求一定要做完3.后面就通知去面试了,面试过程分为三个阶段,第一自我介绍(3分钟),第二HR提问,第三向HR提问(如果有)。HR问了大概一下几个问题:家里的情况,父母兄弟姐妹的情况。根据自我介绍的内容进行提问。反正自我介绍别给自己挖坑就好,免得难填。根据所修课程提问,提一些专业课的知识点4.后面没面试了,有个座谈会,还有体检
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营 - 青岛
确定通过
面试很简单,只要不是表现太糟糕基本没问题
面试的时候,人力总监开会去了,面试我的是一个人事 的员工,可能没什么经验,只是大概的问了几个基本问题,然后介绍了公司和岗位,就没什么了,我当时面试时间总共不超过五分钟,然后当天下午就收到offer,算是比较简单的。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
9
匿名用户
面试了职位:运营 - 佛山
感觉靠谱
中文问题,有熟人介绍去
1.网申就按照流程来,比较注重逻辑思维和性格测试,听别的同学说有题库,因为我有数据分析背景,所以我没有刷题。 2.1V1单面,一般是2分钟左右的英文自我介绍,某几问,主要是对你的潜能进行深度挖掘。 3.二面就是4个人面我,主面试官是个美国人,比较会抠细节,尽可能用中文完整地叙述,三个副面试官会帮你翻译传达精髓,不要紧张,尽量一个case可以囊括领导力,执行力,沟通能力和解决问题的能力,讲关键。 今年好像还没有RT,所以二面结束过了直接给offer,大概一到两周会出结果,加油啦,不管结果如何,尽力而为就不会后悔啦,关关难过关关过,不管怎么样,参加面试都是一次非常宝贵的经历,感谢这次相遇,其他同学也加油。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:你有很多个项目,但是都完成不了,你怎么办?
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:运营 - 深圳
感觉靠谱
面试无领导小组讨论呦
网申完了过了简历筛选就是一个测试,包含性格测试+行测的内容吧,过了之后就是去面试。面试8个人无领导,都是常规题型,考察价值观和表达能力,会对群面的表现进行提问,感觉还可以,也不算难,注意时间就好当时一组8个人,4个博士,4个硕士,抽取了一道排序题,大家各抒己见,氛围还不错,HR针对表现突出的同学问了几个问题,整场持续20分钟,很快结束了。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
整体感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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中广核
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