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接的的湖南的电话，湖南人哦，晚上10点拿到简历要立刻面试，晚上10：00还上班？中午1：00接到面试电话，上来让做个自我介绍，问了一下，然后问了一下情况以及工作地、期望薪资，问有什么想问他的吗，我说了解一下公司做什么的以及使用的技术栈，他说先到这里，之后到公司再去面试，由于我在广州，他在上海，我可呵呵了。半点信息都不透漏，工资低得说不出口吧。

面试细节问的很多，不是面上答一下，很多都是一个接着一个询问的，关于mysql的存储引擎，不同点，索引建立，优化，什么情况下失效，联合索引在a,b，ab,ba各种情况下，失效存在的情况。如何调优，调优看哪些技术指数，各个指数代表社么意思，还有哪些不同含义的指数，会不会显示多有条数，如何判断有没有索引，索引底层是什么，为什么用B+树，b和B+树存在的区别？如何查找的？查找的步骤流程？等等。

面试未通过。注意套路陷阱。HR不行，HR就要我去，技术人员面试时看了看我的简历就觉得不合适，然后随便问了下就走了。明确我不合适现在这个岗位需求，不合适还要我去？还是在疫情期间，HR能不能看好了在通知面试。白跑一趟。

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首先HR小姐姐会简单询问你，并且会给你详细的讲一下公司的情况，态度很好。但是到了技术面试环节，感觉技术方面很平淡，没有问什么技术相关的东西，我简历上写的技术基本都没有问，可能是对这些技术不熟悉吧，典型的传统型技术公司。问了一些socket的相关问题，问了我用websocket做过负载均衡么，我当时直接懵逼了，这是在逗我还是怎么滴，问出这样的话，感觉技术方面确实让我感到惊讶。 最后我故意把工资要的很高，反正我也没有打算来，6险1金，不是双休（1天半），发展前景不知道具体怎么样，总是在强调是上市公司，感觉眼光很狭隘，我之前工作的公司基本都是超过2000人以上的大公司，不过这些都不是我不想来这里的主要原因，主要就是如果你看重自己的技术发展，建议还是找个可以锻炼自己的地方吧，这里应该不适合你。

主要问了juc，JVM的调优，mysql索引结构，dubbo原理，zk选举。面试官考察点非常深入,要求你具有归纳能力.例如分布式中常见的负载策略,分布式中数据同步备份的常见方案.线程同步的几种方式等等.而且在你回答之后能继续深入逼问.不像其他面试官抛出来问题,他就听你吹. 你能吹多少,他就认为你会多少.

还可以吧，相对简单，只要你的业务能力，以及你的编程思维可以的话就可以通过，技术要求不是那么严格，只要确定你能干活，且性格开朗就可以，但是进去之后工资是真的低，就看你报什么态度工作了，如果是学习的话可以，挣钱的话还是算了。