拼多多面试总结:过程:上午群面,下午一二交叉面+部门长面。反思: 1、群面题目就是网上可搜到的题。流程:自我介绍+讨论+发表+补充(只能一个人补充)自己的观点输出很重要,抢不到好的角色,就以观点致胜吧!值得反思的是,我的发言缺乏系统性,比较碎片化。群面结束之后,让我们先在附近转转,下午1点前通知结果,然后马上进入下面的单面环节。 3、一面hr小姐姐比较温柔,基本都是简历相关的问题。一面和部门长都问了我为什么不去浙大,可能是因为拼多多老大是浙大的吧。跟聊天一样,还是比较顺畅的。感觉还是不能过于强调自己的职业兴趣,也要表示接受管培生的制度。 3、二面有点aggressive,直奔主题,要求重点。我一时之间没有调整好节奏。致命的地方是:她问我我的优点和缺点是什么。我当时只记得回答了优点,哭哭哭,她提醒了之后才补充的。 4、部门长面人很随和,一进来开始闲聊,然后就是问简历、工作规划、为什么选择拼多多。 反思: 1、说话要简明扼要,不要啰嗦; 2、有逻辑框架,有论点,有论据; 3、思考提问的意图,不求快,但求稳。
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