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首先先给了我一个case的题目,要求在2个小时内一页P...
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面试结果: 确定通过
面试难度: 困难
面试感受: 一般
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评论1
面试职位: 咨询/调研-北京
面试一共4轮,首先是简历通过后hr会打电话问一些基本情况,简单英语沟通看看英语口语听力水平。觉得ok之后会发一个ppt task,不同组内容肯定会不同,我做的是汽车相关。两天之内按照德电的模版做全英文的slides,后面面试会要求英文pre。 接下来ppt过关的话一位junior的员工会来电话面试,主要内容就是ppt pre+简历上的一些问题。我后面还和一位senior pm面试了一轮,感觉有点压力面,基本内容是简历+一些行为问题。 最后一轮是和德国合伙人,合伙人的中文感觉比我英文好哈哈,开始中文寒暄几句,接着就全英文过简历,问具体项目细节,包括数据收集方式,怎么分析的,有什么有趣的finding。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 很好
面试职位: 咨询实习生-广州
首先自我介绍,然后问一下你之前的实习经历,之后就开始对你所做的行业进行分析,问你对这个行业的看法,在那个公司的实习经历,公司的业务有什么不太正确的地方,要你进行分析。因为我做了一个天翼YOUNG的案例分析,就开始问关于这个案例的问题,分析三大运营商,然后问下你的看法,主要就是考验你的分析能力与逻辑表达,然后又问了下最近的新闻热点,要你对其进行分析。我临场分析能力不是很强,在逻辑思考和对信息的提炼上没有很好的发挥,这也是HR把我刷掉的原因,我想这一块我还需要慢慢的去训练。 最近的新闻热点,要你对其进行分析
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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科雷利亚星人OE3355
1楼
2020-03-04