久趣英语

一面 主编面问题：总监级领导面试问题：

首先他们会发一个动画测试，做完测试要发源文件回去，我个人感觉我的测试基本按照要求完成了，应该匹配度很高，但最终还是被告知不合适，实在不知道是什么原因（从业4年，第一次在机测这边翻了车，不开心～）。希望这次经验能给后面的面试者做个参考，因为就算测试完成得很好也不一定能通过，所以慎重，毕竟做机测很辛苦（动画师都懂的～）。

发了一个工程文件给我K动画，素材都在里面，我按照要求完成了，结果没通过。后来HR还发了个样式给我看，样片做了很多细节，完全超出了需求…这些细节我也能完善，我以为就随便测测的结果要求挺高。

第一次是BOSS投递简历，然后HR查看作品集，通过初筛后，HR便邀请我去面试面试我的是动画导演，有问我一些关于该岗位和作品的一些问题，然后问了薪资等后续，双方聊的比较愉快通过后便收到了录取通知，然后带我去签了保密合同等一些流程

本人7年工作经历，按照要求远程机试，做了几套动作模板，完成后我把导出文件发过去，然后回复我向我要了相关作品和源文件，当时我是犹豫的，朋友也说不是很妥当的做法，最后我还是发了过去，结果第二天回复试稿没通过，唉，很怀疑中了逃离，希望有后来者机试，别发源文件了。

面试官很nice，流程也很高效率，一面就是主数值，二面HR；能清楚的了解项目情况、岗位的内容和之后发展路线，最后聊下来对公司的介绍包括公司福利，工作时间和薪资架构都了解到了，项目很靠谱，是个很有发展潜力的公司，希望可以顺利通过！

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。