深圳市益路通贸易有限公司

我是通过招聘会面试的。所以是先面试，然后笔试。 面试 面试自我介绍，我主要说我简历上的项目，专业，对岗位的认识以及对亚马逊平台规则、推广途径等。 hr问:你对销售的了解，站外推广有哪些途径，你是怎么知道亚马逊平台的一些规则信息。答：上网查啊。 我开始投的是亚马逊销售，因为自己对这个私下有了解，实习做的是国内推广，本科是物流专业，当时那几个岗位和我偏差不大，所以我说其他岗位也是可以考虑 hr问:我们队岗位细分的很细，然后重点详细跟我讲了销售、产品开发、推广的工作内容，然后问下想投哪一个。（她说产品开发压力很大，要做的工作内容很全，包括产品调研、产品上架、关键词提取、库存、海外仓，供应商开发，以及后续产品销售跟进） 答：产品开发，因为我本科是物流，然后对电商又感兴趣，比较适合 hr问：你找工作会考虑哪些因素 答：地点，我只选深圳；专业符合，电商+物流；薪酬是其次，因为你的付出是会有回报的 自然hr就问我期望薪金了。 给大家透露下，她说跟我说的是前三个月试用期4k,无提成，提供三个月的住宿，试用期间也会考核。转正后底薪加200-800，有提成，但是住宿和员工食堂都没有。 笔试：中英文翻译，还好不难 下周等通知，祝自己好运，也祝大家好运！

面试就是面试官问你之前的工作情况，然后看一下之前工作的成果和作品。感觉新长福酒店应该不错，不过如果真心喜欢市场这一块的话，这不是一个最好的发展平台吧。

第一次是他们的主管一对一面试，先简单了解一下你，自我介绍，然后他问你一些问题什么的；第二次就是跟你介绍公司，然后最后再问问题，这是群面的；最后还要绩效考察，三轮过后才跟你聊薪资什么的，我是因为觉得有点坑，然后工作地点离我家很远，所以最后没去的。

简单记录下面试过程：1.自我介绍，主要是过往工作经验的QA2.对过去公司经验的总结和未来工作规划3.对他们公司产品/品牌的了解面试过程整体愉快，直接就是boss面，她也会很主动跟你沟通日后产品线拓展和大概工作内容，效率很高。公司弹性休息，看工种单休大小周双休；试用期内有详细考核标准。人员流动性估计比较大，反正最后给我派offer了，但我没去。

面试的是英语文案岗位，面试流程很清晰。一面是人事小姐姐面的，问了一些简历上的东西和个人的经历，也介绍了公司的情况，挺nice的。一面之后做了笔试，笔试之后就有二面了。二面是由公司负责人来面试，进一步介绍了一些岗位的职责，也了解了个人情况。面试结果出得比较快，是一次不错的面试体验。 入职后有一套详细的入职流程，人事小姐姐会做一个公司介绍和入职培训，让新员工更快熟悉公司。公司的小伙伴人都很好，有什么不懂的问题都很乐意解答，在这里工作能学到很多东西。

哎呀，这次没有通过。面试过程中，我猜可能是我介绍的那个案例讲得不够有说服力。虽然没过，面试官也帮忙指出了我的不足，我还是挺有收获的。上美集团毕竟是上市公司，拒绝也挺好，我再修炼修炼，争取下次能够顺利拿到offer！

面试分为三轮，第一轮是笔试，几道翻译题，中翻英、英翻中，没什么难度。然后是小组面试就是简单的自我介绍，然后根据简历问一些情况，后来到HR面试问的问题也差不多，问你对薪资要求，然后协商了好一会，他不能达到我的要求，就问我要不要做另一个岗位，英文客服，薪水可以满足我的要求，表示很无语，感觉这个公司缺人都到一定程度了，然后我直接拒绝说不要。后来他打电话问我可以给我那个岗位，但是薪水也不咋的，我直接拒绝了。