广发证券

首先是笔试，给一个金属来分析他价格变化的逻辑。其次是一面，hr面，比较简单，主要问一下发展情况。二面也比较简单，主要是询问一下行业研究（尤其是单个金属）方法论。三面也很轻松，副总面，主要询问一些个人问题以及对于中国经济的看法

面试之前看大家的经验就说广发证券是博士军团，招人的要求很高，但还是不信邪的去试了一下。 投了简历之后很快收到了面试通知，去武大参加了面试，群面的流程是先无领导小组讨论再自我介绍。HR小姐姐人很nice，一直让我们不要紧张。面试的题目是关于微信公众号付费阅读的利弊的，先陈述个人观点，再分正反方辩论，最后总结发言。 其实我觉得无领导小组讨论不难，难的是自我介绍，听着别人各种各样的学术成果和经历，而我什么都没有。

面试的固定收益方向的行业研究，共两轮，都是一对一面试。一面电话面。主要是了解基本情况和对投递岗位专业知识的了解程度。二面笔试。3道笔试题目，都是与投递岗位息息相关的，要求1个小时内作答完，可以网上搜索。

笔试题目不少，35分钟，客观题加开放题，少数金融知识，还考察了VLOOKUP函数，时事热点开放题，以及一个market size类型的问题然后是面试，面试主要先自我介绍，然后就简历提问，关注实习经验，接下来的实习时间，再针对笔试的几个开放题进行提问

新零售组行业研究实习，HR电话面+业务面。HR电话面check基本情况 最快到岗日期，毕业日期，英文自我介绍业务面比较轻松 （40min左右），全程以聊天形式呈现，问目前学校学习心得，为什么想加入浙商简历上的行研经历会被问及。会问一下三张报表的一些勾稽关系和转化，但没有很难的估值总体而言很conversational和愉快。三天后收到offer

一面 记录此轮面试过程或感受非常细致 很有难度记录此轮面试过程或感受

是暑期实习，总共只有一轮面试，会有3-4个面试官同时面试，线上面试。面试整体的难度中等，主要分为两方面：一方面是简历中的实习经历，问每段实习经历主要做了什么，以及为什么实习三个月就离职了（因为我有两段行业研究实习经历，每段仅三个月）；另一方面考核行业研究的视野与素养，介绍一个行业+推荐公司标的。面试过程面试官会就你的观点进行交谈，或许会反驳。