一面
- HR电话沟通第一次面试,毕业学校,所学专业,过往经历,为什么跳槽,是否了解这个行业,有什么优点等较为普通的问题。
- 很礼貌,好沟通。电话后推给用人部门,如果简历过选,安排第二轮面试。
二面
- 部门总监和HR一起面试,自我介绍,在叙述过程中会提出一些问题,
Q:为什么跳槽,看中的公司是怎样的,
Q:对于自己未来定义是怎样的,如何形容自己,
Q:过往经历有什么成就或者瓶颈,
Q:对这个行业技术是否了解,
Q:多快能够适应岗位,
Q:多久能够熟悉工作,
- 问题较为分散。面试大概一个半小时。
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