联合汽车电子（UAES）

一共有三个人来面试你。可能要招人比较急吧。有人力资源的经理，技术部的经理，质管部的经理。先是自我介绍，然后对着你的简历问了一下，然后就问问一下其他的问题。整个过程都非常愉快轻松，感觉不像是面试，更像是在聊天。

这个岗位是通过猎头介绍的，猎头介绍面试总共分为两次： 第一面是HR加直属主管，HR主要针对英文和个人基本的了解，大约在20min；HR结束后就是直属主管，除了基本情况的了解外，主要针对技术部分会提问，大部分时间是在技术上的，同时含有英语的部分，面试时长约1个小时。 第一面通过，现在静候第二面，面试完了再继续。

一面两个面试官，一次面试三个人。问了些你对工艺类工作的理解（不会不要乱说）还有家庭信息之类的。二面是BOSS面，主要看成绩单，未通过的也不少。

面试过程： 在西安一酒店面试。首先填一表格，然后是视频面试，主要问一些基本问题。自我介绍，为什么选择他们单位等等。

分三批，一批面完就读通过的人，只有一面，一对一。HR问的问题挺简单的，但我觉得主要还是看你乐不乐意呆在江淮汽车吧。还有运气很重要，第一批10录3，第二批11录2，第三批10录8.很随意的面试官，反正我是不信第三批能比前两批好到哪去，顺带一提我第2批被刷了，同学第三批录了。

笔试➕3面。笔试先走性格测定，然后写为什么要加入天马的三个原因，又来就是行测的一些题目。感觉自己都做得很水，结果收到面试通知。第一天，一面和二面，好像是一面面试官对你满意的话就让你等下，继续换一个人进行二面，我同学只进行了一面的后来就被刷了。主要问对岗位的了解，怎么看待倒班、加班，学的最好和最差的科目以及为什么学的差，外省的为什么不回去，还有一个自己做的课题研究等。觉得主要是真诚的表现出自己很想去公司的意愿，就OK了。3面是无领导小组讨论，经典的题目，荒岛求生，同学是宇航员飞船有问题只能带15个东西，然后排序什么的，只要你积极表现就OK了。

先自我介绍，然后直接问自己的项目经历。问你应聘岗位的专业性问题，我应聘的是工艺工程师，问工艺上面的投资情况。