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最近更新时间：2015-11-30 14:44:12
匿名用户
面试了职位：置业顾问-实习生
感觉没戏
面试官很随和 是个女的

面试过程： 去了让你先看浩华地产的书，里面有很多资料 然后会有一个人事的女的来给你面试 整个面试过程很轻松。

2 年前 发布
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会问到今后的职业规划

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共两面，均是结构化面

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匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 苏州
确定通过
中国移动苏杭研发中心面试过程
1. 在南京面试的 2. 应届生面试 3. 首先是小组讨论，给一个话题，wechat的应用大家讨论，然后是二人面试，基本的素质问题，最后第二天进入终面，四个人面试，问具体的项目经验，穿插一些技术问题，面的还算可以。 最后拿到offer。
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
素质经验
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位：管家部专员 - 北京
未通过
小组面不要带头，别和HR说签过了三方
宣讲会结束后分别作自我介绍，根据简历和自我介绍问了些问题，根据兴趣来个即兴演讲。问了个关于销售的问题，大家即兴发挥：向一个事业有成、喜欢钢笔的人推销水笔
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：自如哪里吸引你
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：机构设计工程师 - 合肥
感觉靠谱
笔试有点难度，面试随意！
1.自我介绍； 2.为什么选择巨一自动化，有在合肥长期发展的意愿吗？ 3. 你对结构设计工程师岗位的了解； 4. 籍贯什么地方的？
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：先简历筛选再笔试，笔试主要考机械设计 工程材料（铁碳二元合金相图）
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：商务专员/助理 - 成都
感觉没戏
网上投简历，然后有人通知过去面试
网上投简历，然后有人通知过去面试， 去的时候里面人不多，很安静，给了四页纸让你填，包括个人基本信息，职业规划，什么事情对你影响很大改变了你的人生观，团队是什么，人生目标，座右铭等各种问题，然后有专门的HR面试，先是自我介绍，然后问你各种问题，问完之后就让你回去等通知了，全程HR都板着脸，好像你欠她钱没还似的，包括最后你说谢谢的时候也是
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
座右铭hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：电气电子工程师 - 上海
未通过
今年远景终面包括技术面和人事面。
今年远景面试流程与以往不同，今年一面技术面，二面群面，三面技术面加人事面，第一面技术问题不难，二面群面刷掉很多人，很多认识的大牛由于口语表达能力欠佳而被刷，有幸通过二面，但在终面技术面跪了。面试官嫌弃做的项目不深入，和远景公司做的东西契合度不够。好吧，我服。
2轮面试：群面/无领导小组、HR面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你PI调节器的参数怎么选取？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户主任(AE) - 厦门
确定通过
然后会培养没经验的人的
面试官非常好。人事也很好。然后会培养没经验的人的。面试的时候会对你的逻辑思维等等做个大概的了解。就是会问你问题。大家可以准备一下自己兴趣的方面。比如电影。然后他就会问你电影相关的问题。里面环境很好。人真的都超超好！工作了一段时间。后来因为实在是无法负荷加班。。我才一进去。每天基本都加班到12点。。。。。吃不消。然后薪资实在不高。但是跟着领导确实能学到东西的哦~
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：感兴趣的是电影，那最近的电影有没有哪部让你印象比较深刻。为什么
面试官人事非常好薪资
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 西安
感觉靠谱
群面加一对一面试，难度还好吧。
群面是无领导小组讨论，给出的命题是内在重要还是外在重要，个人感觉大家都被第一个回答问题的女生给限制思维了，都说是内在比外在重要，然后6个人分成两组讨论。最后一人总结发言，感觉一定要积极发言在这个过程中，一对一面试就是问了干一行爱一行还是爱一行干一行。
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：对济南房地产市场的看法。
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：一般
面试难度：简单
面试来源：网络招聘
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