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柜员(6)

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匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
感觉靠谱
就一轮面试。
就一轮面试，群面加半结构一起，群面我们是13个人，分成甲方乙方，先给10分钟各自讨论，再10分钟一起讨论。半结构是一个一个挨着问。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
感觉靠谱
只有一次面试就问些你能工作好久之类的
又四个面试官先自我介绍然后问你几个问题
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你能工作几年
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
确定通过
感觉7分运气3分实力。
先是团队游戏考察你的团队协作和领导能力以及动手能力（我们组没做成功），然后就是给个话题小组讨论，为什么说运气好就是我们组的人能力太差还争当领导因此突显了我自己，自己就很正常的说了一些话和问题，要表现但是不能太急于表现，量力而为不要打肿脸冲胖子。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
未通过
群面7人一组，有个问...
群面7人一组，有个问题先谈谈自己的想法在进行无领导讨论
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：谁的表现最好和最差
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
感觉靠谱
主要是要胆子大，不要太紧张。
先自我介绍，面试官在问问题。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：柜员 - 成都
确定通过
小组讨论的形势，话语权很重要。
外包出去的，小组讨论，给个框架，然后自由发挥，开放式题目，比较好回答，回单问题的时候要注意时间和机会。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
2
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公司对比
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面试难度：简单
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